為大力實(shí)施人才強(qiáng)州戰(zhàn)略，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，助力巴州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，2023年新疆巴州直屬企事業(yè)單位擬面向社會(huì)引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀人才84名，其中事業(yè)單位62名，國有企業(yè)22名。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)對象

碩士研究生及以上學(xué)歷人員（含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和取得教育部留學(xué)認(rèn)證的海外留學(xué)歸國人員）。

二、引進(jìn)條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格及工作能力；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.符合招聘崗位的學(xué)歷和專業(yè)條件（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于7月31日之前取得畢業(yè)證，專業(yè)、專業(yè)大類等參照國家教育部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄）；

7.崗位所需要的其他條件（其中：年齡計(jì)算時(shí)間截止到報(bào)名第一日）。

（二）下列人員不在此次引進(jìn)范圍

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的人員；

2.立案審查尚未作出結(jié)論的人員；

3.已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的人員；

4.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的人員；

5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、崗位要求

崗位具體需求和條件詳見《新疆巴州事業(yè)單位2023年引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表》（附件1）、《新疆巴州國有企業(yè)2023年引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表》（附件2）。

四、引進(jìn)程序

（一）事業(yè)單位引進(jìn)人才。

引進(jìn)程序?yàn)閳?bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等。

1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2023年3月13日--3月30日，報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。具體方法可登錄新疆巴州公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)（https://bzggjy.com/）填報(bào)。每人只能填報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員須按照畢業(yè)證專業(yè)名稱，對應(yīng)國家教育行政部門發(fā)布的高等教育學(xué)科專業(yè)目錄，選擇符合自身學(xué)歷、專業(yè)條件的崗位報(bào)名。因填報(bào)信息虛假、錯(cuò)誤理解引進(jìn)條件等原因造成的后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

2.資格審查。根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行資格審查，重點(diǎn)審查報(bào)名人員是否符合崗位條件。資格審查貫穿引才工作全過程，對不符合引才范圍和崗位條件的取消資格。資格審查合格人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

3.考核�？己丝刹扇【�上或線下面談、面試、專業(yè)測試等方式進(jìn)行。根據(jù)報(bào)名情況，適時(shí)組織考核，考核形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知�？己撕细竦倪M(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4.體檢。根據(jù)考核情況，按崗位擬聘用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院對擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及公務(wù)員錄用體檢操作手冊等要求執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。

5.考察。采取多種形式進(jìn)行考察，重點(diǎn)了解考生政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及需要回避的情況等。對個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查，并對其報(bào)名的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

6.公示。考察結(jié)束后，確定擬聘用人員，通過巴州公共就業(yè)服務(wù)官方網(wǎng)站（https://bzggjy.com/）進(jìn)行公示，公示期限為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

7.聘用。公示結(jié)果無異議后，按規(guī)定辦理入編手續(xù)。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，可在規(guī)定時(shí)限內(nèi)取得畢業(yè)證后進(jìn)行公示，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

（二）國有企業(yè)引進(jìn)人才。應(yīng)聘人員與企業(yè)自主聯(lián)系、自行商談，按照各企業(yè)引才程序辦理入職手續(xù)。

五、其他

（一）本《公告》由自治州引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)崗位方面的具體問題，可電話咨詢引進(jìn)單位，其崗位條件要求由引進(jìn)單位負(fù)責(zé)解答。

（二）每人只限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，確保接收有關(guān)信息。

（三）資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不符合條件，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（四）歡迎有意來巴州工作的各類優(yōu)秀人才踴躍報(bào)名。確定聘用后，須按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事宜，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

（五）咨詢電話

1.巴州人社局咨詢電話：0996-2030598

2.各事業(yè)單位、企業(yè)單位咨詢電話：詳見《崗位表》

3.紀(jì)檢監(jiān)督電話：0996-2043504

附件：1.新疆巴州事業(yè)單位2023年引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀人才崗位表.xlsx

2.新疆巴州國有企業(yè)2023年引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀人才崗位表.xlsx

報(bào)名入口：

1.報(bào)名網(wǎng)址：https://www.bzggjy.com/h5/baoming/index

2.掃描二維碼注冊報(bào)名

2023年自治州引進(jìn)碩士研究生等優(yōu)秀人才工作

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年3月13日