為優(yōu)化我區(qū)衛(wèi)生人才隊伍結構，提高衛(wèi)生人才隊伍素質，加快我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展，根據事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，經章丘區(qū)政府研究同意，現將濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬公立醫(yī)院公開招聘高層次專業(yè)技術人才（控制總量）有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康；
2、具備研究生學歷和博士學位（學歷、學位證書須在2023年12月31日前取得），所學專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求。
3、具備初級專業(yè)技術資格，應聘中級及以下崗位的人員年齡在40周歲以下（1982年5月18日以后出生）；具備中級專業(yè)技術資格，應聘中級及以下崗位的人員年齡在45周歲以下（1977年5月18日以后出生）；具備高級專業(yè)技術資格，應聘高級崗位的人員年齡在50周歲以下（1972年5月18日以后出生）。
4、具備招聘崗位要求的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應聘的，應征得所在單位及人事主管部門同意，并在考察前提供書面同意報考證明。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應聘；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員不能應聘；現役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得參加應聘；在讀全日制普通高等院校學生不得應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；被列為失信被執(zhí)行人的人員不得參加應聘。應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
二、招聘崗位和計劃
本次計劃公開招聘高層次專業(yè)技術人才10人，具體情況詳見《濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬公立醫(yī)院公開招聘高層次專業(yè)技術人才（控制總量）崗位匯總表》（見附件1）。新聘用的控制總量工作人員，執(zhí)行人員控制總量管理的相關規(guī)定。
三、報名和資格審查
（一）報名時間
此次招聘崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起7個工作日后，招聘主管部門根據崗位報名情況及工作需要，不定期啟動現場資格審核、面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2023年12月31日。
（二）報名方式
采取網上報名的方式，應聘人員按要求以附件形式發(fā)送個人報名材料（含《濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬公立醫(yī)院公開招聘高層次專業(yè)技術人才（控制總量）報名表》（以下簡稱“報名表”，見附件2）、學歷、學位證書掃描件、簡歷）至濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局組織人事科公務郵箱，郵件主題為“姓名+招聘單位+崗位”。報名郵箱:jnzqwjjdb@jn.shandong.cn，郵件附件大小不得超過5M。
（三）資格初審
招聘主管部門依據應聘人員發(fā)送到報名郵箱的信息進行資格初審，并通過電話對資格初審結果給予回復。
（四）現場資格審查
報名結束后，凡通過資格初審的應聘人員須在規(guī)定時間到指定地點進行現場資格復審。逾期不進行現場資格復審的，視為自動放棄應聘。
招聘主管部門聯合招聘單位指定專人負責審查應聘人員提交的信息資料，確定進入面試范圍人員名單。
現場資格審核時需提交以下材料：
1.個人身份證；
2.經本人簽字確認的《報名表》；
3.博士研究生畢業(yè)證書及博士學位證書，2023年應屆畢業(yè)生提供由學校出具的應屆畢業(yè)生證明（并加蓋院系公章、附成績單）；
4.海外留學人員還須提供教育部留學服務中心出具的海外學歷學位認證書；
5.個人簡歷（包括本人基本信息、獲得榮譽及社會實踐等情況）；
6.在職人員還應提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明；招聘崗位要求有醫(yī)院工作經歷的，應聘人員須同時提供相應的單位工作經歷證明和勞動（聘用）合同及在該單位繳納社會保險的繳費憑證；
7.崗位要求的其他材料。
上述材料中的各類證件、證明材料均須提供復印件。審核人員查看原件，留存復印件。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的，招聘主管部門將取消應聘者應聘資格。通過現場資格復審者進入面試�，F場資格審核時間、地點和相關要求另行通知。
四、組織面試
面試采取答辯的方式進行，主要測評應聘人員綜合素質、科研水平、專業(yè)知識和工作能力等方面。每組面試考官不少于7人，由熟悉相關專業(yè)知識、具有面試實踐經驗的人員擔任。應試人員面試成績須高于80分（含），方可列為考察體檢范圍人選。面試結束后，在面試合格分數線以上人員中，由高分到低分依次等額組織考察體檢。面試等具體事宜另行通知，請應聘人員保持通訊暢通。
五、考察體檢
考察體檢工作由招聘主管部門統(tǒng)一組織實施�？疾祗w檢嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。
（一）體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
（二）考察�？疾炜筛鶕䦛徫粭l件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次復審。對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位或其主管部門應成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組應有2名及以上工作人員組成�？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
對因棄權和考察、體檢不合格人員造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據總成績由高分到低分依次等額遞補。
六、公示聘用
經面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在章丘區(qū)人民政府門戶網站（http://www.jnzq.gov.cn）公示7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘主管部門提出聘用意見，辦理聘用手續(xù)，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由事業(yè)單位招聘主管部門辦理相關聘用手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、聯系方式
未盡事宜最終解釋權歸濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局。
通訊地址：濟南市章丘區(qū)龍泉大廈8059房間
聯系電話：0531-83227787
聯系人：李愛娟
附件1：濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬公立醫(yī)院公開招聘高層次專業(yè)技術人才（控制總量）崗位匯總表.xlsx
附件2：濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局所屬公立醫(yī)院公開招聘高層次專業(yè)技術人才（控制總量）報名表.docx
濟南市章丘區(qū)衛(wèi)生健康局
2023年5月9日