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2023年安徽池州東至縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位招聘工作人員公告【7人】

時(shí)間:2023-07-06 15:29:12 點(diǎn)擊:

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就2023年?yáng)|至縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位使用編制面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持公平公正、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

2023年?yáng)|至縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃7名,具體崗位及條件詳見(jiàn)附表,并于2023年7月5日起在東至縣人民政府網(wǎng)(http://http://www.dongzhi.gov.cn/)、池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象主要為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆本科及以上畢業(yè)生,以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件。

“年齡”條件中的“35周歲以下”為“1987年7月(含)以后出生”。

“專(zhuān)業(yè)”參照《安徽省2023年考試錄用公務(wù)員參考專(zhuān)業(yè)目錄》等。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面括號(hào)里的信息只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及,不能認(rèn)定為專(zhuān)業(yè)(“專(zhuān)業(yè)目錄”中自帶括號(hào)的除外),考生只能以括號(hào)外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報(bào)考相符合的崗位?忌荒軕{專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結(jié)業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)考。

(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1、不符合崗位招聘條件的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘方式和程序

本次公開(kāi)招聘工作由東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施。

(一)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2023年7月12日—7月18日,上午:8:30-12:00,下午2:30-5:30,逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2、報(bào)名地點(diǎn):東至縣衛(wèi)健委二樓會(huì)議室(東至縣堯渡鎮(zhèn)堯南路12號(hào))。

3、報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名人員須提供以下證件、材料:

(1)填寫(xiě)《2023年?yáng)|至縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名審查表》(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取,須由應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)和簽名承諾)。

(2)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件或證明材料(所有證件均要求原件和復(fù)印件),同時(shí)提供本人近期同底二寸照片3張。

其中:①2023年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員,可憑學(xué);蚴、市教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明和有關(guān)證件材料辦理報(bào)名。此類(lèi)人員須于2023年12月31日前提供相關(guān)證書(shū)原件到東至縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股,逾期不能提供的,取消其聘用資格。

②持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的證明;持國(guó)外學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國(guó)家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證證書(shū)。

③機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式在編人員,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明材料。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員所填寫(xiě)的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí)即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

5、資格審查

東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行審查,并簽署審查意見(jiàn)。

6、開(kāi)考比例:為確保新進(jìn)人員素質(zhì),應(yīng)聘同一崗位的人員,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1,經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意的可降低比例開(kāi)考。

同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人的,先舉行筆試,按筆試成績(jī)從高到低順序按1:3的比例確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員,最后一名如有數(shù)名考生成績(jī)相同的一并進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試,筆試成績(jī)不計(jì)入總分,僅作為確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選依據(jù)。筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位基礎(chǔ)知識(shí),筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)專(zhuān)業(yè)測(cè)試

1、專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、專(zhuān)業(yè)測(cè)試內(nèi)容:

專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取現(xiàn)場(chǎng)考核方式,滿(mǎn)分100分,主要考查應(yīng)聘人員崗位基礎(chǔ)知識(shí)和綜合素質(zhì),成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向考生公布。

3、設(shè)定專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)最低合格線(xiàn)須達(dá)到70分,考生達(dá)到或超過(guò)70分方可進(jìn)入體檢、考察程序。

五、體檢和考察

1、根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員。若出現(xiàn)成績(jī)相同,以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的,有執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格相同,以工作年限長(zhǎng)者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分,加試筆試予以確定(加試有關(guān)事項(xiàng)另行通知)。遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

2、體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員,應(yīng)在產(chǎn)后國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向招聘單位主管部門(mén)提出補(bǔ)檢書(shū)面申請(qǐng),逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄,不再遞補(bǔ)。

3、考察內(nèi)容根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況,并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,各單位組織考察時(shí)要采取工作平臺(tái)查詢(xún)(查詢(xún)平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢(xún)專(zhuān)欄http://zxgk.court.gov.cn)、個(gè)別談話(huà)、與考察對(duì)象面談等方式,深入了解考察對(duì)象信用情況,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

六、公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在東至縣政府網(wǎng)站公示7天。

七、簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送東至縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

八、有關(guān)事宜

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

本公告由東至縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。公開(kāi)招聘有關(guān)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸東至縣人民政府網(wǎng)站查詢(xún)。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢(xún)電話(huà):0566-7020672(縣衛(wèi)健委)

監(jiān)督電話(huà):0566-7026613(縣紀(jì)委監(jiān)委)

附件: 2023年?yáng)|至縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx

東至縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年7月5日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

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