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2023年江蘇南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位招聘高層次人才公告【11人】

時(shí)間:2023-09-27 10:19:09 點(diǎn)擊:

為更好選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),南京市浦口區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬3家事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制內(nèi)高層次人才11名,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘的具體招聘單位、崗位、數(shù)量等相關(guān)信息在南京市浦口區(qū)人民政府(http://www.pukou.gov.cn/)、南京市浦口人民醫(yī)院(http://www.njspkrmyy.com/)、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院(http://www.njpkzyy.com)等網(wǎng)站發(fā)布。

有關(guān)招聘資格條件、咨詢(xún)電話(huà)等信息詳見(jiàn)《南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備報(bào)考崗位要求的其他條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》);

6.?取得博士學(xué)位的,年齡在40周歲及以下(1982年9月30日以后出生);具有高級(jí)職稱(chēng)的,年齡在45周歲及以下(1977年9月30日以后出生),特別優(yōu)秀的年齡可再適當(dāng)放寬。對(duì)年齡有特殊要求的,以崗位信息表中注明的為準(zhǔn),年齡計(jì)算方法不變。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2023年9月30日;

7.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.應(yīng)聘人員與報(bào)考單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.本公告為2023年長(zhǎng)期招聘公告,所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,崗位招滿(mǎn)即止。招聘單位根據(jù)各崗位報(bào)名情況,確定考核人選,適時(shí)啟動(dòng)考核程序,招聘單位網(wǎng)站將適時(shí)發(fā)布招聘進(jìn)度、崗位空缺和調(diào)整情況。未招滿(mǎn)的崗位報(bào)名有效期截至2023年12月31日。

2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名者需使用本人郵箱將報(bào)名材料以?huà)呙杓问酱虬绞剑盒彰?招聘單位+招聘崗位)發(fā)送至招聘單位電子郵箱。網(wǎng)上提交報(bào)名材料后請(qǐng)及時(shí)電話(huà)聯(lián)系招聘單位,確認(rèn)報(bào)名材料是否收到(郵箱及咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《崗位信息表》)。

3.報(bào)名材料:報(bào)名時(shí)需提交《南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2)、本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))、執(zhí)業(yè)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同、社保繳納記錄等)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、科研成果目錄、科研成果及獲獎(jiǎng)證書(shū),任現(xiàn)職以來(lái)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文等材料。

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考評(píng)、聘用資格。

(二)資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,初審結(jié)果由招聘單位電話(huà)通知本人進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入綜合考評(píng)程序,進(jìn)入綜合考評(píng)人員名單將在招聘單位網(wǎng)站公布。

本次公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

(三)綜合考評(píng)

本次公開(kāi)招聘高層次人才,采取簡(jiǎn)化程序、綜合考評(píng)的方式進(jìn)行。招聘單位在區(qū)人社局和衛(wèi)健委指導(dǎo)下,根據(jù)公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,按核準(zhǔn)后的綜合考評(píng)方案,組成專(zhuān)家組對(duì)資格審核通過(guò)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、科研能力、學(xué)術(shù)成果以及與崗位匹配程度等進(jìn)行綜合評(píng)定。

綜合考評(píng)采用百分制,成績(jī)合格線(xiàn)為60分,綜合考評(píng)成績(jī)及排名將于考評(píng)結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在浦口區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布,并由招聘單位通知本人。

(四)考察、體檢

招聘單位在綜合考評(píng)合格人員中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定考察人選。綜合考評(píng)成績(jī)相同的,組織加試。有工作單位的人員須于考察前提供單位同意報(bào)考證明。由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

考察合格人員進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。

(五)公示、聘用

根據(jù)綜合考評(píng)、考察和體檢結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、綜合考評(píng)成績(jī)、排名、用人方式等。

對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級(jí)?己瞬缓细裾,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門(mén)規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由招聘單位主管部門(mén)報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后,在該崗位綜合考評(píng)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用備案后不再遞補(bǔ)。

四、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、綜合考評(píng)、考察、體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

五、咨詢(xún)監(jiān)督

(一)咨詢(xún)電話(huà)

南京市浦口人民醫(yī)院:025-58532916

南京市浦口區(qū)中醫(yī)院:025-69637121

南京市浦口區(qū)疾病預(yù)防控制中心:025-69565769

(二)監(jiān)督電話(huà):

浦口區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì):025-58184561

浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:025-58883228

南京市浦口區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組:025-58893056

附件1:南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表.xls

附件2:南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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