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2023年廣西柳州市柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘簡章

時間:2023-10-25 11:17:15 點擊:

為了進一步充實柳北區(qū)衛(wèi)生健康人才隊伍,優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈柳北區(qū)加強基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設的實施方案〉的通知》(柳北政規(guī)〔2023〕2號)、《關(guān)于柳州市基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍合理流動問題工作協(xié)調(diào)會會議紀要》(柳人社紀要〔2023〕8號)精神,結(jié)合柳北區(qū)實際情況開展柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘(自主招聘)工作人員工作。為保證招聘工作順利完成,特制定本簡章(以下簡稱《簡章》),具體工作如下:

一、招聘崗位

本次公開招聘工作人員崗位3個,合計招聘3人。具體崗位和資格條件等詳見《2023年度柳州市柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘人員崗位計劃表(二)》(見附件1)。

二、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲。

(二)具有符合報考崗位要求的資格條件。

(三)態(tài)度端正,具有較強的事業(yè)心和責任感。

(四)具有履行崗位職責所需的專業(yè)能力或技能;具有良好的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、表達能力及團隊合作精神。

(五)具有正常履行職責的身體條件。

(六)其他說明。

1.報考人員不能報考與本人有應回避親屬關(guān)系的崗位;

2.具有下列情形之一的人員,不得報考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(3)被辭退未滿5年的公務員(含參照公務員法管理單位工作人員,下同);試用期內(nèi)取消錄用未滿5年的公務員;被辭聘未滿5年的事業(yè)單位工作人員;通過定向招聘或降低招聘條件聘用,仍在最低服務期限內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

(4)在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

(5)有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

3.本次招聘若無特別標注,則崗位要求的資格、證書等均須

在2023年10月23日前取得,年齡、工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算,均以2023年10月23日為截止日期,年限按足年足月累計。

三、招聘程序

(一)報名形式與時間

1.報名形式:網(wǎng)絡報名,報名郵箱詳見附件1。

2.報名時間:2023年10月24日8:00-11月1日18:00,報考人員自行投遞電子版材料至報名郵箱(以電子郵件到達郵箱時間為準)。

3.報名材料:《2023年度柳州市柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘人員報名表(二)》(附件2)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、相關(guān)職稱和執(zhí)業(yè)證資格書等。以上材料的掃描件請在報名時間內(nèi)以“報考單位全稱+姓名”為格式命名后發(fā)送至報名郵箱,不按規(guī)定時間提交報考材料或者命名格式不正確的視為無效報名,報名郵箱詳見附件1。

(二)開考比例

招聘崗位計劃與報考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3。未達到1:3開考比例,由招聘單位申請,經(jīng)主管部門同意,可按可按照實際報考人數(shù)申請開考。

(三)資格審查

報考人員只能報考本城區(qū)一個崗位,對于重復報考本城區(qū)其它崗位的,取消其報考資格。資格審查發(fā)現(xiàn)條件不符的,不得參加面試。資格審核貫穿招聘工作全程,資格條件不符及弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。資格審查合格的報考人員,由柳北區(qū)衛(wèi)生健康局以電子郵件的形式通知報考人員面試的時間、地點等。

原為機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員的報考人員,須提供所在單位出具的同意報考證明或辭職證明(證明須加蓋單位公章),開具同意報考證明確有困難的,經(jīng)招聘單位同意,可在面試后10天內(nèi)提供,未能提供單位出具的同意報考證明或辭職證明的,招聘單位可以按報考人員自動放棄聘用資格處理。

(四)面試

1.面試的時間、地點:以面試通知為準,《面試通知書》將通過報名郵箱另行通知。

2.參加面試的報考人員應持報考人員本人有效身份證原件,經(jīng)核驗身份并上交全部通訊工具后進入候考室簽到,等待工作人員向報考人員宣讀考場規(guī)則、面試紀律等,并組織報考人員抽簽。

3.由柳北區(qū)衛(wèi)生健康局和柳北區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合組織報考人員進行面試。報考人員面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余按扣3分處理。面試結(jié)束后,面試成績于當天在面試區(qū)域公告欄和柳北區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

4.面試采用結(jié)構(gòu)化面試。面試主要測評報考人員的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應用等。

5.面試成績滿分為100分,面試成績60分為合格,成績計算四舍五入,保留到小數(shù)點后兩位。其中,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位報考人員成績須達到70分以上(含70分)方可按招聘需求進入下一程序,考生面試成績都達不到70分的,取消該崗位的招聘。

6.本次招聘綜合成績=面試成績。面試成績相同時,當場增加面試,以加試成績高低確定排名。

(五)考核

1.面試成績不合格者,不得確定為考核人選。

2.根據(jù)實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例,按照同一崗位報考人員的面試成績從高分到低分的順序,確定考核人選。考核工作由柳北區(qū)衛(wèi)生健康局和招聘單位具體負責組織實施。

3.考核內(nèi)容主要考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政、遵守國家法律法規(guī)及原工作單位規(guī)章制度等情況,并對報考人員資格條件及相關(guān)情況進行復查,考核結(jié)果要告知本人。

4.如有報考人員自愿放棄,招聘單位可提出申請,經(jīng)主管部門同意,從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補,遞補由招聘單位或其主管部門電話通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話有誤或是長期關(guān)機致無法聯(lián)系的,取消遞補資格,由招聘單位或其主管部門直接通知下一名報考人員進行遞補。

(六)體檢

1.體檢按實際招聘崗位人數(shù)的1:1比例組織。體檢由柳北區(qū)衛(wèi)生健康局組織實施。體檢必須到具備三級甲等資質(zhì)的綜合醫(yī)院進行。 

2.體檢標準參照現(xiàn)行的公務員錄用標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。

3.報考人員對本人體檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi)向柳北區(qū)衛(wèi)生健康局提交復檢書面申請,經(jīng)柳北區(qū)衛(wèi)生健康局批準后進行復檢。當日、當場復檢項目,須當日或當場完成復檢。參照公務員錄用體檢特殊標準執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢。復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復檢只能進行一次。參加復檢人員的體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。承擔復檢工作的醫(yī)療機構(gòu)只對復檢項目做出體檢合格與否的結(jié)論,體檢的最終結(jié)論由承擔初次體檢的醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)復檢結(jié)論做出。

4.體檢過程中,弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者,取消聘用資格。

5.體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是報考人員自愿放棄的,招聘

單位提出申請,報柳北區(qū)衛(wèi)生健康局同意,可以從面試合格人選  

中按綜合成績由高分至低分依次遞補。

(七)公示和聘用

1.根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在柳北區(qū)政府門戶網(wǎng)站和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示,公示期為7日。擬聘用人員公示后自動放棄聘用資格或公示有異議經(jīng)核實不能聘用的,可按程序遞補聘用對象。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

2.經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員名單,經(jīng)柳北區(qū)衛(wèi)生健康局審核后報柳北區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在接到通知后的規(guī)定日期內(nèi)到單位報到上班,逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理。逾期不報到或自動放棄的,不再遞補聘用對象。

四、其他事項

(一)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應當主動回避。

(二)嚴肅公開招聘紀律,對于在公開招聘考試中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)報考人員因個人原因體檢不合格、考核不合格、無法按要求取得畢業(yè)證、學位證等相關(guān)崗位資格條件的,不予聘用。

(四)擬聘用人員如因個人原因自動放棄聘用的,應提交《關(guān)于自動放棄聘用的聲明》,并親筆簽名、加蓋手印,附身份證復印件1份。

(五)原則上本次招聘所有的程序須在2023年12月31日(含當日)前完成。2023年12月31日后仍有放棄或者考核、體檢不合格的,不再遞補。報考人員應仔細閱讀本簡章,按要求做好報名事宜。擬聘用人員因懷孕可以申請延時體檢,相關(guān)程序可以在體檢后完成。

(六)本次招聘不收取考試費用,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

(七)報考人員在報考期間,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

(八)本簡章由柳北區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。

(九)聯(lián)系方式:

1.咨詢電話:0772-2500190

2.監(jiān)督電話:0772-2802642

附件1:2023年度柳州市柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘人員(二)崗位計劃表.xlsx

附件2:2023年度柳州市柳北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘人員(二)報名表.xls

附件3:2022年專業(yè)分類指導目錄.xls

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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