因我院工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員若干名,就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位:詳見附件。
二、招聘人數(shù):詳見附件。
三、招聘條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法;
(三)遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(五)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、業(yè)務(wù)知識和工作能力;
(六)其他條件詳見附件。
四、全職引進人才政策及福利待遇:
(一)全職引進人才分成以下三個層次:
1.第一層次人才:具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士研究生,并擔(dān)任學(xué)科帶頭人。
2.第二層次人才:具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱或取得碩士學(xué)位的碩士研究生,并擔(dān)任學(xué)科帶頭人。
3.第三層次人才:取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)綜合測評優(yōu)秀等級的規(guī)培生,且符合當(dāng)年緊缺崗位的需求。
(二)全職引進人才可享受以下引進費、科研啟動經(jīng)費:
1.給予第一層次人才引進費60-100萬元,科研啟動經(jīng)費10萬元。
2.給予第二層次人才引進費30-50萬元、科研啟動經(jīng)費10萬元。
3.給予第三層次人才引進費5萬元。
(三)費用一般分兩期給付,報到辦理完入職手續(xù)后付50%,第二年經(jīng)考核合格后再給付50%。
五、報名方式:
(一)持個人簡歷及有關(guān)證件直接到醫(yī)院組織人事科報名。
(二)電子郵件、郵遞等方式投遞個人簡歷。
地址:桂林市中山北路4號桂林市婦女兒童醫(yī)院組織人事科(女性健康管理中心五樓)
郵編:541001
聯(lián)系人:蔣老師、秦老師
聯(lián)系電話:0773-2884201
郵箱:glfyrsk@163.com
醫(yī)院將對應(yīng)聘者的簡歷進行初步篩選,并通知通過初篩的人員進行理論考試、業(yè)務(wù)考核及面試;未通過初篩的人員不再另行通知,簡歷不退回。