因工作需要,揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘人事代理制工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡要求為:碩士研究生年齡不超過35周歲(即1989年1月1日之后出生);博士研究生年齡不超過40周歲(即1984年1月1日之后出生)。
(五)招聘崗位專業(yè)等要求(詳見崗位表)
(六)本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。
(七)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式;
2.報(bào)名時(shí)間:2024年4月3日至4月12日下午16:00止。
3.本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,通過初審后的名單將于報(bào)名截止日起3個(gè)工作日之內(nèi)在我校官網(wǎng)首頁“通知公告欄”公布,初審?fù)ㄟ^人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過網(wǎng)上支付報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。對(duì)于通過資格初審且已繳費(fèi)人員,因個(gè)人原因不能參加考核,報(bào)名費(fèi)用一律不退。
(二)準(zhǔn)考證領(lǐng)取
通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,須在通知時(shí)間內(nèi)到我校參加資格復(fù)審,并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.每人限報(bào)1個(gè)崗位。
2.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:
①《揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件),請(qǐng)?jiān)诠姘l(fā)布網(wǎng)頁上下載,并按要求認(rèn)真填寫。
②自薦材料:按資格復(fù)審要求提供相應(yīng)材料的電子版。
以上材料請(qǐng)發(fā)送郵件至431369215@qq.com。請(qǐng)?jiān)卩]件主題欄注明“姓名+應(yīng)聘崗位代碼”。報(bào)名表和自薦材料務(wù)必分開打包,且分別以“姓名+應(yīng)聘崗位編號(hào)”命名。請(qǐng)嚴(yán)格按照要求填寫表格、發(fā)送郵件,不按要求和重復(fù)發(fā)送郵件者不予初審。
3.應(yīng)聘人員以工作經(jīng)歷符合報(bào)名條件的須寫明符合工作崗位(或工作經(jīng)歷)及起止年月。因未準(zhǔn)確或未按要求填寫個(gè)人信息以及與報(bào)考條件有關(guān)的相關(guān)信息,導(dǎo)致初審、資格復(fù)審不能通過或不能參加考試的,后果自行承擔(dān)。經(jīng)查實(shí)應(yīng)聘人員有弄虛作假行為的,對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘資格。
4.本次招聘開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將取消該招聘崗位,并在我校官網(wǎng)首頁“通知公告”欄上公告。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
6.有下列情形之一的,請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
(一)考試時(shí)間和地點(diǎn)
將在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息,按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則視為放棄資格。
(二)考試考核方式
1.01-09專任教師崗
考核方式為試講與面試。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在試講合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。試講成績當(dāng)場(chǎng)告知考生。進(jìn)入面試人員姓名、試講成績、崗位、排名將在在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布。
面試,按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分(滿分100分)。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,面試成績均當(dāng)場(chǎng)告知考生。
報(bào)考崗位最終成績計(jì)算方法:最終成績=試講成績×40%+面試成績×60%。試講成績、面試成績、最終成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
如出現(xiàn)總成績同分的情況,排序以面試成績較高者為優(yōu)先;如試講成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。
為確?荚嚬焦,如招聘崗位報(bào)名成功人數(shù)達(dá)到20人及以上,相應(yīng)崗位考核方式調(diào)整為:筆試、試講、面試。筆試,主要考察專業(yè)(含專業(yè)方向)知識(shí)及專業(yè)素養(yǎng)等,不指定大綱和教材。筆試成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格,在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:9確定試講人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。筆試成績將在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)查詢。進(jìn)入試講人員姓名、筆試成績、崗位、排名將在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布。試講內(nèi)容、合格線、滿分標(biāo)準(zhǔn)及成績告知方式不變。
在筆試、試講考核成績均合格者中,按筆試和試講考核總成績從高分到低分排序(筆試成績*30%+試講成績*30%),按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定,進(jìn)入面試人員姓名、試講成績、崗位、排名將在在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布。
面試辦法、合格線、滿分標(biāo)準(zhǔn)及成績告知方式不變。報(bào)考崗位最終成績計(jì)算方法:最終成績=筆試成績×30%+試講成績×30%+面試成績×40%。
筆試、試講、面試及考核總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如出現(xiàn)總成績同分的情況,排序以面試成績較高者為優(yōu)先;如總成績和面試都同分,排序以試講成績較高者為優(yōu)先;如筆試成績、試講成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。
2.10管理崗位
考核方式為:筆試、面試。
筆試,主要考察專業(yè)(含專業(yè)方向)知識(shí)及專業(yè)素養(yǎng)等,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人員,人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定參加下一輪考核名單。筆試成績將在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)查詢。
進(jìn)入面試人員姓名、筆試成績、崗位、排名將在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)進(jìn)行公布。
面試,按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試成績當(dāng)場(chǎng)公布,面試60分為合格(總分100分)。
報(bào)考崗位最終成績計(jì)算方法:最終成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。筆試、面試、最終成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如出現(xiàn)總成績同分的情況,排序以面試成績較高者為優(yōu)先;如筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審工作在考核前進(jìn)行。資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過者,取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加考核,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考核資格。復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件,并提交一份復(fù)印件。復(fù)審具體時(shí)間和相關(guān)安排將在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.ypi.edu.cn)發(fā)布。逾期未參加資格復(fù)審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄應(yīng)聘的,均作為放棄應(yīng)聘處理。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者,我校工作人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
1.身份證;
2.學(xué)歷、學(xué)位證書:應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、未簽訂的就業(yè)協(xié)議書;已畢業(yè)的須同時(shí)提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證明;崗位表中對(duì)本科專業(yè)提出要求的還需要提供本科學(xué)歷學(xué)位證書及本碩階段的成績單(含所學(xué)課程)。
3.其他材料:
08-09崗位:提供獲獎(jiǎng)證明材料或國家級(jí)運(yùn)動(dòng)員證書及專項(xiàng)證明材料。
10崗位:提供中共黨員(含中共預(yù)備黨員)證明材料和法律職業(yè)資格證書(A類)及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷證明。工作經(jīng)歷證明由所在單位人事部門出具,證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
四、體檢與聘用
考核結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考核合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
根據(jù)考核和體檢結(jié)果,經(jīng)學(xué)校考察后確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院首頁“通知公告”欄進(jìn)行公示。
對(duì)公示無異議人員,由學(xué)校人事處為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。在學(xué)校規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同或提供不了與原單位解除關(guān)系證明或應(yīng)屆畢業(yè)生不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書者,取消聘用資格。聘用人員按照國家規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話:0514-87433021、87433015
六、招聘工作監(jiān)督
揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0514-87433022
附件2:揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘報(bào)名表(人事代理).xls
揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2024年4月2日