一、指導(dǎo)思想和原則
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照考試、考察等程序，招聘一批優(yōu)秀人才，充實到我縣山區(qū)及偏遠農(nóng)村小學(xué)教師崗位，以改善和優(yōu)化我縣教師隊伍，促進我縣教育事業(yè)的健康和諧發(fā)展。
二、招聘崗位和名額
全縣共計劃招聘小學(xué)教師86名(其中語文30名，數(shù)學(xué)26名，英語30名)。
根據(jù)人社部發(fā)【2009】42號和人社部發(fā)【2010】52號文件規(guī)定，拿出8個職位(語文3個，英語4個，數(shù)學(xué)1個)用于招聘在西平縣連續(xù)任職滿2年且考核合格的大學(xué)生村干部和在西平縣參加“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生。
三、報考資格和條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報考
1、具有中華人民共和國國籍。
2、熱愛教育事業(yè)，遵紀守法、品行端正、具有良好的素質(zhì)和為人民服務(wù)的精神;
3、具有小學(xué)以上教師資格證。
4、年齡在30周歲以下(1982年7月31日以后出生)，具有初級職稱以上的年齡可放寬到35周歲以下(1977年7月31日以后出生)。
5、學(xué)歷要求：全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;第一學(xué)歷為全日制普通師范學(xué)校畢業(yè)和全日制幼兒師范學(xué)校畢業(yè)的須具有國家承認的大專以上學(xué)歷。
6、身體健康。
(二)有下列情況之一的不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2、受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;
3、被執(zhí)法執(zhí)紀部門正在立案審查的;
4、違反計劃生育政策的;
5、曾在西平縣公開招聘中違反招聘規(guī)定情形的;
6、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
四、招聘方式
采取筆試和面試相結(jié)合的方式，滿分為100分�？傆行С煽�=筆試成績×70%+面試成績×30%。
五、招聘程序
(一)報名與資格審查
1、報名時間：2012年8月10日至8月14日
2、報名地點：縣人社局公務(wù)員管理股;
聯(lián)系電話：6295688 6266830
3、報名方法：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行�？忌鶕�(jù)本人的實際情況只能選擇一個專業(yè)報考，一經(jīng)報名，不得改報其它專業(yè)。報名時需持本人畢業(yè)證、就業(yè)報到證、身份證、教師資格證原件及以上證件的復(fù)印件各1份，報名現(xiàn)場照像，填寫《2012年西平縣公開招聘教師報名表》一式2份。
大學(xué)生村官憑個人申請，縣委組織部證明報名;“三支一扶”大學(xué)生憑服務(wù)期滿合格證書和縣人力資源和社會保障局證明報名。
本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，報考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與所要求的范圍對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實即取消其考試、聘用資格，并對相關(guān)責任人進行嚴肅處理。
(二)招聘崗位報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不能低于3：1，達不到這一比例的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。若大學(xué)生村官和“三支一扶”大學(xué)生人員報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例達不到3:1時，剩余名額用于正常招聘)。
(三)筆試工作
1、由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請外地有資質(zhì)的考試機構(gòu)進行命題和評分，實行閉卷考試。
2、筆試內(nèi)容以師范類教材專業(yè)課為基礎(chǔ)，分為綜合知識和專業(yè)知識兩部分，滿分為100分。
綜合知識內(nèi)容包括：
教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等內(nèi)容(占50%);
專業(yè)知識內(nèi)容包括：
報考考生根據(jù)自己報考的職位選考相對應(yīng)的專業(yè)。(占50%)。
3、領(lǐng)取準考證、參加筆試、面試、體檢、政審等時間安排請考生查詢駐馬店人才信息網(wǎng)。超過規(guī)定時間未領(lǐng)取準考證、未參加筆試、面試、體檢、政審等時間安排的，視為自動放棄。
4、筆試時，報考人員需攜帶本人身份證、準考證方可進場。
(四)面試工作
筆試成績分專業(yè)從高分到低分按1：1.5的比例確定參加面試人員。面試工作方案另行制定，時間另行通知。
(五)體檢與考核
根據(jù)考試總有效成績，按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行，在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定醫(yī)院進行。體檢合格人員為考核對象，由領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核。
因體檢、考核不合格、放棄錄取資格的等原因出現(xiàn)的空缺名額，可以按相對應(yīng)的學(xué)科從高分到低分依次遞補。
(六)公示招聘結(jié)果
招聘結(jié)束后，對擬錄用人員在縣政府機關(guān)、人社局、教體局進行公示，公示期7天。
(七)審核與聘用審批
對招聘結(jié)果公示無異議人員，經(jīng)審核后，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，面試前公布空缺職位，各科(含大學(xué)生村官和“三支一扶”人員)按總有效成績從高分到低分選擇任教學(xué)校，若出現(xiàn)總有效成績并列現(xiàn)象的，用抽簽的辦法從小號到大號選擇任教學(xué)校。經(jīng)縣教體局同意后報縣人社局辦理聘用審批手續(xù)，同時上報市人社部門備案。
新聘用人員進行崗前培訓(xùn)，均實行人事代理。用人單位要及時為新聘用人員辦理聘用合同簽訂手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的解除聘用。
試用期滿經(jīng)考核合格的人員，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
聯(lián)系電話：
西平縣人社局：0396-6295688
西平縣教育局：0396-6266830
西平縣2012年面向社會公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(代章)
二0一二年七月二十七日