根據(jù)長清區(qū)教育系統(tǒng)編制和實際情況，按照《濟南市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》（濟人字[2007]91號）和《關于進一步做好縣（市）區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（濟人字[2009]96號）的有關規(guī)定，經(jīng)濟南市長清區(qū)人民政府研究同意，現(xiàn)將長清區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師有關事宜公告如下：
一、招聘計劃和崗位
本次計劃招聘141人，具體需求學科和部分學科教師列編情況詳見招聘計劃表（附件1）。
二、招聘的范圍和條件
1、擁護中華人民共和國憲法，熱愛教育事業(yè)，身體健康，具有良好的品行，符合《教師法》規(guī)定的教師資格的基本條件；
2、應聘小學教師的要求�？萍耙陨蠈W歷，不限專業(yè)；應聘中學教師的要求本科及以上學歷，專業(yè)對口或所報學科與教師資格證的任教學科一致；
3、年齡在40周歲以下（1971年8月13日以后出生）；
4、非師范類畢業(yè)生應取得相應的教師資格證；師范類學前教育專業(yè)畢業(yè)生，未取得小學以上教師資格證的不得報考；
5、�？飘厴I(yè)生須具有濟南市長清區(qū)常住戶口（含長清生源全日制普通高校2011年應屆未就業(yè)畢業(yè)生）（不含學校集體戶口），本科畢業(yè)生須具有濟南市常住戶口（含濟南生源全日制普通高校2011年應屆未就業(yè)畢業(yè)生）（不含學校集體戶口），研究生學歷畢業(yè)生不限戶籍。
定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機關認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。其中，在讀全日制院校非應屆畢業(yè)生也不得以已取得的學歷為條件參加應聘。在職人員應聘的應征得原單位同意。
三、方法步驟
（一）報名：本次報名采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查、現(xiàn)場收費的方式進行。應聘人員可于報名前登錄濟南市長清區(qū)政府網(wǎng)（http://www.changqing.gov.cn）下載《長清區(qū)2011年公開招聘教師報名登記表》（《應聘教師人員誠信承諾書》），表格和承諾書要求本人按規(guī)范如實填寫。
應聘人員只能填報一個學段的一個學科，以交報名登記表為準。對最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的學科，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃，計劃招聘2人以上的，按比例相應核減招聘計劃。
（二）資格審查：對應聘人員的資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程。資格審查時，應聘人員須交驗畢業(yè)證（第一學歷和后學歷）、身份證、報到證（全日制普通高等院校畢業(yè)生需提供）、教師資格證、戶口證件（�？�、本科人員提供）的原件及復印件，在職人員還需提供單位同意應聘的介紹信，近期一寸免冠照片3張。筆試加分人員還需提供相關材料。其中： “三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣（市）區(qū)人力資源社會保障（人事）局出具的考核材料，參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料。
報考者繳納報名、考務費40元。擬享受減免考務費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，在招聘單位審核報名資格通過后，可由本人攜帶有關證明材料現(xiàn)場辦理確認和減免考務費手續(xù)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。
（三）考評
考評采取筆試、面試說課相結合的方式進行。
1、筆試（90分鐘）
筆試內容為教育理論和專業(yè)知識。滿分為100分，占總成績的50%。
①筆試成績加分：由我省統(tǒng)一招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業(yè)生，服務期滿2年（指2007年、2008年、2009年統(tǒng)一招募和選派的），考核合格，此次應聘的，筆試成績加10分。符合筆試加分條件的應聘人員，審核確認并在網(wǎng)上進行公示無異議后實施加分。已享受優(yōu)惠政策招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。
②確定面試說課人選：根據(jù)應聘人員的筆試成績（含加分）由高分到低分按以下比例確定面試說課人選：相同學段、學科招聘計劃在10人以下的，按1：3的比例；10人（含）以上的，按1：2的比例。
2、面試說課。
面試說課者，每人說課時間不超過20分鐘 , 滿分為100分，占總成績的50%。區(qū)人力資源和社會保障局為每個面試說課組選派1名社會監(jiān)督員，進行現(xiàn)場監(jiān)督，每組面試說課評委不少于7人，采取百分制計分，每人得分去掉一個最高分和一個最低分，再計算平均分為應聘者的得分。面試說課成績在本場結束后當場公布。
面試說課人員應繳納考務費70元。
（三）考核和體檢
面試說課結束后，按筆試成績和面試說課成績各占50％的比例百分制計算應聘人員考評總成績。筆試成績、面試說課成績、考評總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并及時上網(wǎng)公布。根據(jù)報考者的考評總成績，按照學段、學科招聘計劃1:2的比例，確定進入體檢、考核范圍人選，并依次由高分到低分等額組織體檢、考核（考評總成績相同的，以面試說課的成績由高分到低分確定；面試說課成績也相同的，重新組織面試說課，按面試說課成績由高分到低分確定考核體檢人選。在考核體檢和選崗時，因棄權或考核體檢不合格造成的人員空缺，遞補人員出現(xiàn)考試總成績相同的，也按照上述方法等額遞補）。
考核體檢工作嚴格落實公開招聘回避、保密等工作制度。體檢標準按照教師資格體檢通用標準執(zhí)行�？己擞蓞^(qū)教育主管部門具體組織實施。對棄權和考核、體檢不合格人員造成的空缺，經(jīng)區(qū)教師招聘領導小組同意，可從進入同一學段、學科體檢、考核范圍人選中，根據(jù)考評總成績由高分到低分依次等額遞補。
四、確定擬聘人選
考核體檢合格的，初中、小學學段分學科按照從高分到低分的排序，由擬聘人選依次選擇單位，高中學校按照蛇形編排的方法確定錄取單位。
五、簽訂聘用合同
考評、考核、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由區(qū)教育體育局提出聘用意見，報區(qū)人力資源社會保障局審核備案。符合聘用條件的，由區(qū)人力資源社會保障局和區(qū)教育體育局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，辦理人事代理，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、考評組織和時間安排
1、考評組織。筆試實行統(tǒng)一命題，聘請區(qū)外人員監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分。面試說課分設考評委員會，下設若干考評小組�？荚u人員從區(qū)外聘請，其主要職責是：
（1）根據(jù)教師招聘要求，制定面試說課標準和細則；
（2）負責面試說課課題的命制和面試說課評分。面試說課成績分組當場公布。
2、時間安排：
（1）公開報名時間、地點：8月13日—15 日，在區(qū)教育體育局報告廳（長清區(qū)靈巖路2098號，濟南至長清公交車到區(qū)教育體育局下車）。上午8：30至12：00，下午1：30至5：00。
（2）領取準考證時間、地點：8月16日下午5：00，在區(qū)教育體育局報告廳。
（3）筆試時間：8月17日上午9：00至10：30。
（4）公布筆試成績及進入面試說課人員時間、地點：8月18日上午10：00，在區(qū)石麟小學公布。
（5）面試說課人員繳納面試說課費，時間、地點：8月18日上午10：00在區(qū)石麟小學階梯教室。
（6）面試說課時間、地點和考核體檢時間以通知為準。
筆試成績、面試說課成績及考評總成績及時在報名網(wǎng)站上公布。
本《簡章》，由區(qū)中小學教師招聘領導小組辦公室負責解釋；未盡事宜，由區(qū)中小學教師招聘領導小組研究確定。
咨詢電話：87229014 87221720
附：1、長清區(qū)中小學教師招聘計劃
濟南市長清區(qū)中小學教師招聘領導小組
2011年8月4日