關于面向部屬重點高校現場考聘優(yōu)秀畢業(yè)生的
公 告
經新都區(qū)委、新都區(qū)政府批準，新都區(qū)將到你�，F場公開考聘2013年應屆優(yōu)秀畢業(yè)生，補充到中小學、幼兒園教師隊伍，現將有關情況公告如下：
一、考聘名額
現場公開考聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生名額40名。（崗位分布見附件1）。
名額指標一次性下達，不再追加。未選足的，也不再補選；空缺指標用于我區(qū)公招大學畢業(yè)生。
二、考聘基本條件
（一）思想政治素質好，熱愛黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、具有改革開放意識和開拓進取精神，吃苦耐勞、成績優(yōu)秀、遵守紀律、作風正派。
（二）身體健康，氣質佳。
（三）本科及以上學歷、學士及以上學位，普高教師崗位應具有碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位；普通話文科類達到二級甲等，理科類達到二級乙等，英語等級達到國家規(guī)定的要求。如果畢業(yè)時，不能按時取得以上證書、證件者，直接取消考聘資格。
三、考聘程序
（一）組織招聘考核小組。
（二）在考聘院校公布考聘名額和崗位。
（三）應聘者到現就讀學校就業(yè)處報名，報名時應提交學校印發(fā)的就業(yè)推薦表和每學期的成績單，并填寫報名表。
（四）面試考核和初步確定擬聘用人員。由考核小組對擬聘用人員進行舉止儀容儀表、專業(yè)素養(yǎng)及能力和基本素質等方面的面試考核評分，按照得分從高到低考聘。
（五）根據面試考核結果、考核小組集體研究確定擬聘用人員。
（六）審定擬聘用人員。區(qū)教育局對考核小組簽定意向性協(xié)議的擬聘用人員情況進行匯總后，報考聘領導小組審定。
（七）聘用。對擬聘用人員，由區(qū)教育局、區(qū)人事部門辦理相關聘用手續(xù)。
四、聘用后的待遇
（一）本次考聘后被聘用的人員為成都市新都區(qū)教育局下屬公辦學校的正式編內教師，不再參加我區(qū)組織的公招教師考試。工資福利待遇按國家現行政策規(guī)定執(zhí)行。
（二）凡被聘用的人員，按國家規(guī)定實行一年試用期。首次簽訂聘用合同的合同期至少六年（含試用期）。
五、工作日程安排
2012年11月25日招聘。
附件：
新都區(qū)到重點高�，F場考聘2013年優(yōu)秀大學畢業(yè)生崗位分布情況表
報名表：報名表.zip
崗位分布表：崗位分布表.zip
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