辭海編纂處是上海市委宣傳部和上海世紀(jì)出版集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下的事業(yè)單位,主要承擔(dān)國家出版項目《辭!泛汀洞筠o!返木幾肱c修訂工作。
因工作需要,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)(2009)45號),辭海編纂處面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象、崗位及要求
(一)招聘對象
本次招聘對象為具有文字工作經(jīng)歷的在職人員和2013年全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生,年齡在35歲以下(含)。
(二)招聘崗位及要求
本次招聘崗位為文字編輯,共4人,具體要求如下:
序號 |
崗位 |
人數(shù) |
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
專業(yè) |
應(yīng)屆或 在職 |
備注 |
1 |
文字編輯 |
1 |
研究生以上 |
碩士以上 |
天文、地質(zhì)、大氣科學(xué)、測繪、建筑、水利、采礦 |
均可 |
從事過文字編輯工作者優(yōu)先,有過3年(含)以上編輯經(jīng)驗的人員可放寬到本科學(xué)歷。 |
2 |
文字編輯 |
1 |
研究生以上 |
碩士以上 |
農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水產(chǎn)
|
均可 | |
3 |
文字編輯 |
1 |
研究生以上 |
碩士以上 |
生物、醫(yī)藥 |
均可 | |
4 |
文字編輯 |
1 |
研究生以上 |
碩士以上 |
語言文字、文學(xué) |
均可 | |
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|
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二、招聘程序
本次招聘流程分為:報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理手續(xù)。
(一)報名
凡學(xué)歷、專業(yè)符合崗位招聘條件者均可以報名。
報名者要如實填寫《事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》(可與辭海編纂處辦公室聯(lián)系)并粘貼照片,連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、英語等級證書、 計算機(jī)等級證書、技術(shù)職稱、職業(yè)資格證書,應(yīng)屆生需提供就業(yè)推薦表、在校全部課程成績單、獲獎證書及其他相關(guān)資格證書的復(fù)印件。材料請寄至上海市延安中路 955弄14號2樓,辭海編纂處辦公室收,郵編:200040(信封請注明“應(yīng)聘”字樣)。聯(lián)系電話:021-62568321,傳 真:021-62537365 。請勿來訪。
報名時間:2013年7月25 日—2013年8月1日。
(二)資格審查
對報名者的應(yīng)聘材料由人力資源部門進(jìn)行資格審查。審查通過后,確定進(jìn)入筆試的人員名單,并電話通知參加筆試的人員。
(三)筆試
筆試主要測試應(yīng)聘者崗位所要求具備的專業(yè)知識與基礎(chǔ)知識、文字寫作能力等綜合知識和編輯業(yè)務(wù)技能的程度。筆試以閉卷方式進(jìn)行。
筆試當(dāng)天,參加筆試人員須遞交應(yīng)聘材料中各類證書的原件,以便人力資源部門進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審如有問題的,將取消筆試資格。
筆試具體事宜另行通知。
(四)面試
面試主要測試應(yīng)聘者思維能力、口頭表達(dá)能力和人際交往能力。
面試人員名單根據(jù)筆試成績從高到低按崗位計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定。
未進(jìn)入面試者不另發(fā)通知。
(五)體檢
根據(jù)面試和筆試成績,進(jìn)行綜合評分(按筆試成績占40%、面試成績占60%合成),按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分的順序,確定參加體檢人員名單。
辭海編纂處負(fù)責(zé)派人帶領(lǐng)應(yīng)聘人員統(tǒng)一到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢事宜由人力資源部門另行通知。
(六)考察
對體檢合格的擬聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄等情況進(jìn)行綜合考察。
如經(jīng)上述流程,無合適擬聘用人選,則該崗位暫時空缺。
(七)聘前公示
對擬聘用人員按規(guī)定在21世紀(jì)人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期不少于7天。
公示期滿,對無異議或有反映問題但不影響聘用的人員,按規(guī)定程序報上級部門審批。公示如有異議,根據(jù)查實結(jié)果確定是否聘用。
三、辦理手續(xù)和相關(guān)待遇
事業(yè)單位實行聘用制,擬聘用人員經(jīng)批準(zhǔn)后,與聘用單位簽訂聘用合同。非上海戶籍生源需辦理申請進(jìn)滬手續(xù)。新聘用人員實行試用期,試用期一般為12個月。試用期達(dá)不到工作要求的予以解聘。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用,享受國家規(guī)定的有關(guān)事業(yè)單位人員待遇。
附件:《事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》
辭海編纂處
2013年7月25日
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