公開招聘合同制工作人員的公告
為適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)快速發(fā)展的需要，吸引各地優(yōu)秀人才來我區(qū)建功立業(yè)，決定面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員3名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、數(shù)量
辦公室合同制工作人員，3名。
二、用工形式及工作地點(diǎn)
由廣州市荔灣區(qū)勞動(dòng)力資源開發(fā)公司派駐到荔灣區(qū)機(jī)關(guān)單位工作，工作地點(diǎn)為荔灣區(qū)機(jī)關(guān)單位所在地。
三、崗位職責(zé)
（一）參與各類會(huì)議活動(dòng)的籌備、跟蹤、現(xiàn)場(chǎng)安排以及后期總結(jié)等工作；
（二）參與辦公室文稿擬寫等工作；
（三）協(xié)助做好接待安排等工作；
（四）完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
（特別說明：根據(jù)入職人員的不同情況，工作內(nèi)容會(huì)有所側(cè)重某一方面。）
四、招聘資格條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，無違法犯罪行為記錄；
（二）全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位，專業(yè)不限；
（三）28周歲以下（計(jì)算截至2013年8月31日止）；
（四）性格開朗、思維敏捷，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及執(zhí)行力，能做到吃苦耐勞；
(五)談吐清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力及理解能力強(qiáng)，有親和力，能與人進(jìn)行良好的溝通，氣質(zhì)佳；
（六）善于學(xué)習(xí)，樂于接受挑戰(zhàn)，有一定創(chuàng)新能力；
（七）具有較強(qiáng)的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力和基本的辦公軟件操作能力，綜合知識(shí)面較廣者尤佳。
五、崗位薪酬待遇
（一）月薪3420元（購(gòu)買“六險(xiǎn)一金”）。
（二）工作時(shí)間：5天工作制。休息、休假由用工單位按法律法規(guī)制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
六、實(shí)施步驟和時(shí)間安排
（一）公布職位
2013年9月17日起在廣州荔灣信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.lw.gov.cn，并同步在南方人才網(wǎng)發(fā)布）向社會(huì)發(fā)布招聘公告。按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、組織考察、體檢的程序進(jìn)行，擇優(yōu)聘用。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間自公告之日起至2013年9月30日止，上午9：00—11：30，下午14：30—17：00，休息日除外；網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間自公告之日起至2013年10月7日止。
1.報(bào)名方式：
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：廣州市荔灣區(qū)勞動(dòng)力資源開發(fā)公司（廣州市荔灣區(qū)逢源路127號(hào)210室）。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
發(fā)送電子郵件至GZLLRC@126.com，并注明是“應(yīng)聘機(jī)關(guān)合同制工作人員”。
（3）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書、居民戶口簿等有關(guān)證明原件及復(fù)印件2張，以及本人近期正面免冠同底大一寸彩照2張（原件核對(duì)后現(xiàn)場(chǎng)退還本人）。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名需掃描上述有關(guān)證明原件至電子郵箱。
3．報(bào)名注意事項(xiàng)：嚴(yán)格按照應(yīng)聘職位的資格要求報(bào)名。個(gè)人條件與職位要求不符的不得報(bào)考，弄虛作假的取消資格，一切后果由考生本人自負(fù)。
（三）資格審查
由區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、區(qū)勞動(dòng)力資源開發(fā)公司按招聘條件對(duì)應(yīng)聘者資格進(jìn)行審查，時(shí)間為1-2周，視報(bào)名人數(shù)而定。資格審查合格者，將以短信通知到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加筆試。
（四）考試形式
1.筆試：筆試采取閉卷形式，滿分100分，按50％折算計(jì)入考試總成績(jī)。筆試內(nèi)容包括招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。
2.面試：面試滿分100分，按50％折算計(jì)入考試總成績(jī)。按擬招聘人員1：5比例確定參加面試人選。考官組由區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局派員組成。主要考察考生在給定情景下的應(yīng)對(duì)危機(jī)、處理緊急事件以及與他人合作的狀況來判斷該考生是否符合崗位需要。
（五）體檢
按照筆試占50％、面試占50％的比例計(jì)算總分，按總分從高分到低分依次排列按擬聘人選1：1確定進(jìn)行體檢人員，體檢費(fèi)用自理；體檢不合格的按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）組織考察
體檢合格后確定為組織考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)，道德品德，業(yè)務(wù)能力等，考察合格者初定為擬聘人員。
考察合格者需要提供戶口所在地派出所開具的“無犯罪記錄證明”。
(七)公示。對(duì)擬聘用人員在廣州市荔灣信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.lw.gov.cn）公示5個(gè)工作日，公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，用人單位在接到投訴后5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核。
（八）確定擬聘用人選名單公示無異議的，與荔灣區(qū)勞動(dòng)力資源開發(fā)公司簽訂勞動(dòng)合同。
七、其它
（一）筆試成績(jī)、面試成績(jī)、擬聘用人員名單將在廣州荔灣網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.lw.gov.cn）公布，不再另行通知考生本人。
（二）由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（三）本次招聘工作由廣州市荔灣區(qū)勞動(dòng)力資源開發(fā)公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督，咨詢電話：81837111，傳真：81932637，聯(lián)系人：程生13538820232。
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