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2016年安徽省池州市直事業(yè)單位招聘高層次(緊缺專業(yè)人才)公告

時間:2016-04-12 15:42:26 點(diǎn)擊:

2016年池州市直事業(yè)單位招聘高層次(緊缺專業(yè)人才)公告

 2016年池州市市直部分事業(yè)單位使用編制面向社會公開招聘高層次人才(緊缺專業(yè)人才)14名(詳見附件),根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘原則

  (一)面向社會、公開招聘;

  (二)民主公正、競爭擇優(yōu);

  (三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

  二、招聘信息發(fā)布

  招聘公告、崗位、條件等信息于2016年4月1日起在池州市人民政府網(wǎng)(www.chizhou.gov.cn)、池州先鋒網(wǎng)(chizhou.ahxf.gov.cn)、池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.ahczhrss.gov.cn)、池州市人事考試網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)等網(wǎng)站上發(fā)布。

  三、招聘條件

  招聘對象須具有崗位所需條件(具體見附件)且必須符合以下條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)崗位所需的其他條件;

  “年齡條件”中“30周歲以下”為“1986年1月1日以后出生”,其他涉及年齡計算的依此類推。工作經(jīng)歷計算截止時間為2016年7月31日。

  有下列情形之一的人員,不得報考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

  (四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  四、招聘步驟

  (一)報名

  本次招聘考試報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,報名網(wǎng)站為池州市人事考試網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn),報名時間為2016年4月13日08:00至4月17日18:00,逾期不再受理。

  報考人員登陸池州市人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫《報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

  每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

  報考人員提交報名信息后至4月18日09:00前可登陸池州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,于4月19日16:00前登陸池州市人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納專業(yè)測試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

  根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按80元/人標(biāo)準(zhǔn)收取專業(yè)測試費(fèi)用。

  報考人員須提前辦理可用于網(wǎng)上支付費(fèi)用的工商銀行卡。

  (二)資格復(fù)審

  網(wǎng)絡(luò)報名資格審查合格并已繳納專業(yè)測試費(fèi)用的人員參加資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的,發(fā)放專業(yè)測試通知書;不在規(guī)定時間進(jìn)行資格復(fù)審的,按自動放棄處理。

  資格復(fù)審時間:2016年4月28日至4月29日上班時間。

  資格復(fù)審地點(diǎn):池州市人事考試中心一樓人事服務(wù)大廳(東湖南路46號,聯(lián)系電話:0566-2617353)。

  資格復(fù)審須攜帶的證件材料:

  本人有效居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件,網(wǎng)上自行打印的報名資格審查表,近期兩寸正面免冠同底照片2張。其中,有第一學(xué)歷要求的,還需提供第一學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;有職稱資格要求的,還需提供相應(yīng)職稱資格證書的原件和復(fù)印件;有工作經(jīng)歷要求的,還須提供工作經(jīng)歷證明(須加蓋單位公章)。屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明;屬2016年7月31日以前畢業(yè)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員,提供本人畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件,并由其本人簽署“誠信承諾書”,承諾2016年7月31日前提交學(xué)歷、學(xué)位證書原件到市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(地址:池州市長江南路398號,波斯曼大廈1011室,聯(lián)系電話:0566-3219327)。逾期不能提供的,取消其擬聘資格。

  (三)專業(yè)測試

  本次高層次人才(緊缺專業(yè)人才)招聘,不實(shí)行筆試,只進(jìn)行專業(yè)測試(根據(jù)招聘崗位特點(diǎn),專業(yè)測試方式分別為試講和現(xiàn)場考核兩種方式)。

  a、報考中共池州市委黨校、池州職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才崗位的專業(yè)測試采取試講方式,主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)授課能力和綜合素質(zhì),滿分為100分。專業(yè)測試時間為2016年5月7日。具體時間、地點(diǎn)等見《專業(yè)測試通知書》。

  b、報考池州市人民醫(yī)院、池州市第三人民醫(yī)院高層次人才(緊缺專業(yè)人才)崗位的專業(yè)測試采取現(xiàn)場考核方式,主要考查應(yīng)聘人員醫(yī)療基礎(chǔ)知識和綜合素質(zhì),滿分為100分。專業(yè)測試時間為2016年5月8日。具體時間、地點(diǎn)等見《專業(yè)測試通知書》;

  c、報考池州市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督局、池州市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所、池州市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心高層次人才(緊缺專業(yè)人才)崗位的專業(yè)測試采取現(xiàn)場考核方式,主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)基礎(chǔ)知識和綜合素質(zhì),滿分為100分。專業(yè)測試時間為2016年5月8日。具體時間、地點(diǎn)等見《專業(yè)測試通知書》;

  專業(yè)測試成績當(dāng)場評定并公布。

  為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定專業(yè)測試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,專業(yè)測試(試講或現(xiàn)場考核)成績達(dá)到70分的應(yīng)聘人員,方可進(jìn)入體檢、考察程序。

  (四)體檢考察

  根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員專業(yè)測試成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察人選。專業(yè)測試成績?nèi)缬型值,則一并進(jìn)入體檢、考察程序,由招聘單位及其主管部門全面衡量擇優(yōu)聘用。以下環(huán)節(jié)如出現(xiàn)成績相同情形,依此處理。

  報考池州市人民醫(yī)院、池州市第三人民醫(yī)院的考生體檢,由市衛(wèi)計委組織實(shí)施;報考其他崗位的考生體檢,由市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)[2007]25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)等規(guī)定執(zhí)行。

  考察工作由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施。根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并提供全面、詳實(shí)的考察材料。

  體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位參加專業(yè)測試的人員中,按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  (五)公示與聘用

  根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示。公示期為7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理報批聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位參加專業(yè)測試的人員中,按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  五、其他事宜

  (一)專業(yè)測試成績、體檢考察、報批聘用等有關(guān)信息在池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站陸續(xù)公布。

  (二)本次專業(yè)測試不指定考試輔導(dǎo)用書,招聘主管機(jī)關(guān)、招聘單位及其主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

  (三)本公告由中共池州市委組織部、池州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》執(zhí)行。

  咨詢電話:0566-3219327

  監(jiān)督電話:0566-2088398

  上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用 

 中共池州市委組織部 池州市人力資源和社會保障局

  2016年4月1日

2016年度池州市市直部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才(緊缺專業(yè)人才)計劃表(共14名).rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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