宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原國家人事部令第6號）、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號）和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》（宜人社規(guī)〔2012〕1號），結(jié)合我局事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2016年宜昌市體育局事業(yè)單位專項招聘工作。現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
本次專項招聘3個崗位，共招聘4人（宜昌市體育運動學校：體育教練(田徑、拳擊、舉重、射擊）崗位2人，英語教師崗位1人；宜昌市體育中心：體育賽事管理崗位1名）。詳見《宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘崗位及職數(shù)表》(附件1)。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行；
（四）具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能；
（五）具備適應(yīng)崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件；
（六）具備崗位所需的其它條件。
每個崗位的具體招聘條件見《宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘崗位及職數(shù)表》(附件1)。
有下列情形之一的不受理應(yīng)聘：
1、受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的；
2、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
3、曾因犯罪受過刑事處罰或處于刑事處罰期間的；
4、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
通過宜昌市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.hbychrss.gov.cn/)和宜昌市體育網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布《宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘工作人員公告》。
（二）報名及資格審查
1、報名時間：2016年10月24日至26日（8：30—11：30，14：00—17：00）。
2、報名地點：宜昌市體育中心體育館（體育場路19號體育館正門大廳內(nèi)）。
3、報名要求：報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告和報考承諾，如實填寫有關(guān)信息。報名時只能選擇一個崗位，且報名與考試時使用的身份證必須一致。
4、報名須知：報名時須帶本人身份證、相關(guān)學歷（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校畢業(yè)證明）、工作經(jīng)歷及職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件1份（資格審核通過后交報考單位）、近期免冠1寸彩色登記照片3張、《宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘工作人員報名表》（附件2）一式2份。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更。報名時經(jīng)資格審查合格者交筆試費100元。本次專項招聘只受理現(xiàn)場報名。
5、資格審查及其他
（1）我局將嚴格按招聘公告中明確的報考條件，對應(yīng)聘人員的資格進行審查。報考資格審查由我局人事部門負責，市人社部門負責指導(dǎo)和監(jiān)督。
（2）在實施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例（其中體育教練1:2）。未達到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。
（3）根據(jù)鄂人社發(fā)〔2010〕36號文件規(guī)定，在宜昌市服務(wù)或宜昌市生源在湖北省服務(wù)且服務(wù)兩年以上考核合格“三支一扶”報考人員，應(yīng)填寫《宜昌市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》(宜昌市人社局網(wǎng)下載)，經(jīng)相關(guān)部門審核確認蓋章，于報名結(jié)束后第一個工作日提交給宜昌市人社局事業(yè)單位人事管理科（沿江大道43號），筆試成績加5分。
6、準考證發(fā)放
報考人員須憑有效身份證原件于2016年10月28日(8:30—11：30，14：30—17:30)到宜宜昌市體育中心體育館（體育場路19號體育館正門大廳內(nèi)）領(lǐng)取準考證，請人代領(lǐng)準考證的，須憑報考人員身份證原件和領(lǐng)取人的身份證原件領(lǐng)取準考證。
（三）考試安排
1、筆試
（1）筆試內(nèi)容：筆試分綜合知識和專業(yè)知識共兩科，總分100分。綜合知識包括重要時事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟、管理、歷史、科技、公文寫作等，專業(yè)知識以崗位要求的基礎(chǔ)知識和操作技能為主。
（2）筆試時間：2016年10月29日。
（3）筆試地點：見準考證。
筆試成績及時在市人社局網(wǎng)上公布。
2、面試
（1）面試人員的確定。按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3（其中：體育教練按招聘崗位職數(shù)1:2，若超過1:3比例的按1:3）的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進入面試的人員未達到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。在面試前，市體育局在市人社局的指導(dǎo)和監(jiān)督下，對參加面試人員的資格進行一次認真復(fù)核。面試人員名單及時在市人社局及市體育局網(wǎng)上公告。核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)的信息將于面試前在市人社局網(wǎng)上公告。
（2）面試方式。面試方案由市體育局制定，并在面試7日前報送市人社局審定備案后組織實施，市人社局負責指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，面試滿分100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，考生的面試成績當場宣布。面試考官由7人組成，其考官選派按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（3）面試要求。考生須持筆試準考證、身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未報到的考生，均視為自動放棄面試資格。
（4）面試時間地點。由市體育局通過發(fā)公告或者電話、短信等方式，通知到每位面試考生，并做好記錄。
3、綜合成績計算。按筆試成績*40%、面試成績*60%的權(quán)重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇綜合成績并列，可精確到小數(shù)點后三位，在精確到小數(shù)點后三位仍出現(xiàn)綜合成績并列的，則加試按考生綜合成績從高到低分排序確定�？忌C合成績及時在市人社局網(wǎng)上公告。
（四）體檢與考核
1、體檢。體檢對象按招聘崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分依次排序，按1：1比例確定，并在市人社局網(wǎng)及宜昌市體育局網(wǎng)站公告。體檢工作由市體育局負責組織實施。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行（有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行）。體檢費用由考生自行承擔。如體檢不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
2、考核�？己擞烧衅竼挝患捌渲鞴懿块T負責，考核的主要內(nèi)容包括：考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法等情況。如考核對象不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
3、體檢、考核時間地點由市體育局另行通知。
（五）公示和聘用管理
考核結(jié)束，由宜昌市體育局將擬聘人員綜合情況進行審核，報市人社局審定后，對擬聘人員在市人社局網(wǎng)上公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束如無異議，市人社局下發(fā)聘用通知書，招聘單位按有關(guān)規(guī)定和程序為應(yīng)聘人員辦理聘用等手續(xù)。人員聘用實行試用期制度，試用期按宜人社規(guī)〔2012〕1號文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理正式轉(zhuǎn)正，明確崗位等級，享受相關(guān)待遇；試用期滿考核不合格，解除聘用關(guān)系。應(yīng)聘人員被正式聘用后原則上要在應(yīng)聘單位服務(wù)3年。
四、其它
1、對違反考試紀律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、禁考三年或取消聘用資格的處罰。
2、本次專項招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。政策監(jiān)督電話：0717-6056626；舉報電話(局紀檢監(jiān)察室)：0717-6466806；報名咨詢電話：詳見《宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘崗位及職數(shù)表》(附件1)。
附件：1、宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘崗位及職數(shù)表.doc
2、宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘工作人員報名表.doc
2016年10月11日
1、宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘崗位及職數(shù)表.doc
2、宜昌市體育局所屬事業(yè)單位2016年專項招聘工作人員報名表.doc