為提升銅山區(qū)社會(huì)保障事業(yè)服務(wù)水平，決定面向社會(huì)招聘公共服務(wù)公益性崗位工作人員43名，現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)正派，廉潔奉公，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)基層工作。
3.學(xué)歷、年齡、戶籍要求：
中專及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)30周歲(1987年2月28日以后出生)，徐州戶籍;
4.具備報(bào)考崗位要求的資格條件(具體見(jiàn)《徐州市銅山區(qū)人社局2017年招聘公共服務(wù)公益性崗位工作人員崗位簡(jiǎn)介表》);
5.身體健康，具備正常履行所報(bào)考崗位的身體條件。
6.無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪情況。
二、報(bào)名
(一)招聘信息查詢
徐州市銅山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.tshrss.gov.cn)
(二)報(bào)名方式
考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：http://ksb.zgts.gov.cn/
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2017年2月20日9:00至2月21日16:00
資格初審時(shí)間：2017年2月20日9:00至2月22日16:00
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2017年2月20日9:00至2月23日16:00
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果，資格初審和照片審核通過(guò)后即可自行打印《報(bào)名表》并進(jìn)行繳費(fèi)，完成繳費(fèi)(確認(rèn)繳費(fèi)成功)，報(bào)名方為有效。報(bào)考人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)用100元。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片(證件照，白色背景，jpg格式，分辨率180*240像素，大小100KB以下)。
若在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)，考生信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;資格未初審或資格初審未通過(guò)的，在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。
3.各崗位的開(kāi)考比例見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位并已完成繳費(fèi)的人員，可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位(按原報(bào)名程序進(jìn)行)或退還報(bào)名筆試費(fèi)用(時(shí)間為2月27日9：00-16：00)。
4.打印報(bào)名表和筆試準(zhǔn)考證：2017年3月1日至3月3日，在報(bào)名網(wǎng)址上(http://ksb.zgts.gov.cn/)自行打印。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式為：筆試和面試。
(一)筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)與能力素質(zhì)。筆試均采取閉卷形式，卷面滿分100分�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū);
(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：
考生應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和《身份證》。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
筆試成績(jī)，在徐州市銅山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(http://www.tshrss.gov.cn)網(wǎng)上公布。
(三)筆試閱卷結(jié)束后，由用人單位劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。并從報(bào)考該崗位筆試成績(jī)合格人員中，依筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按不超過(guò)計(jì)劃招聘人數(shù)1：3的比例確定參加報(bào)考資格復(fù)審的人選。
報(bào)考資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供《報(bào)名表》和符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，須提供本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶籍證明，上述證明材料均要求提供原件及復(fù)印件1份。
報(bào)考資格復(fù)審合格的參加面試并當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》，不合格的取消面試資格，并從該崗位筆試合格的人員中依筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
面試收取費(fèi)用100元。
(四)被確定為有面試資格的考生，持《面試通知書(shū)》和《身份證》原件參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
面試由用人單位統(tǒng)一組織并按照制定的面試辦法執(zhí)行。面試總分100分，形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線。
(五)總成績(jī)計(jì)算方法：按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算總成績(jī)�？偝煽�(jī)?cè)谛熘菔秀~山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上予以公布。
四、體檢、考察
面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jī)并列，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)?cè)俨⒘校怨P試卷面高分題得分高者優(yōu)先;如再并列，依此方法類推。
進(jìn)入體檢人員名單及體檢時(shí)間在徐州市銅山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上予以公布。
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。
均符合上述標(biāo)準(zhǔn)的體檢人員認(rèn)定為體檢合格，對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)人員參加體檢。
五、公示
擬聘用人員名單在徐州市銅山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、聘用及待遇
被聘用的公益性崗位工作人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，工資按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY的1.5倍執(zhí)行，參加社會(huì)保險(xiǎn)，最低服務(wù)期限3年。在勞動(dòng)合同期內(nèi)，其檔案、人事關(guān)系等統(tǒng)一由銅山區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理，黨、團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。年終由用人單位進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為對(duì)其獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。勞動(dòng)合同期滿后，服務(wù)期間的工作時(shí)間可計(jì)算為連續(xù)工齡，并視同為基層工作經(jīng)歷。
政策咨詢電話：0516-83405919
招聘監(jiān)督電話：0516-83911998
附件：徐州市銅山區(qū)人社局2017年招聘公共服務(wù)公益性崗位工作人員崗位簡(jiǎn)介表.rar