2017年湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才方案

為加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，滿足事業(yè)單位對專業(yè)技術(shù)人才的需求，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號）和《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2014〕34號）等文件規(guī)定,經(jīng)研究并報州人社局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才38名，特制定本方案。

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照信息發(fā)布、報名及資格審查、面試、體檢、考核、聘用等步驟，有組織、有計劃地進(jìn)行。

二、招聘條件

1.18周歲以上的中國公民，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

2.本科生年齡在30周歲以下(1986年3月1日以后出生)，碩士生年齡在35周歲以下(1981年3月1日以后出生)，博士生年齡在40周歲以下(1976年3月1日以后出生);

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報考：

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員；

3.現(xiàn)役軍人；

4.原已取得學(xué)歷達(dá)到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員(2017屆畢業(yè)生可不受限制)；

5.試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和與事業(yè)單位約定最低服務(wù)年限未滿的人員；

6.具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、崗位、計劃及要求

詳見《2017年湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表》(附件1)。

四、招聘程序

（一）信息發(fā)布

公開招聘人才信息通過湘西州人力資源和社會保障局網(wǎng)站、保靖縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站等面向社會公開發(fā)布。

（二）報名時間、地點

1．報名時間:2017年3月1日—3月3日

2．報名地點及招聘單位:本次招聘設(shè)2個報名點

①湖南師范大學(xué)（長沙市岳麓區(qū)麓山路36號）報名點：負(fù)責(zé)縣教體局下屬事業(yè)單位（學(xué)校）、縣衛(wèi)計局下屬事業(yè)單位、縣住建局下屬事業(yè)單位、縣交通局下屬事業(yè)單位、縣茶業(yè)辦、縣林業(yè)局下屬事業(yè)單位等6個招聘單位的報名工作。聯(lián)系人：明月，聯(lián)系電話：13739020468。

②電子科技大學(xué)（成都市高新區(qū)（西區(qū)）西源大道2006號）報名點：負(fù)責(zé)縣發(fā)改局下屬事業(yè)單位、縣審計局下屬事業(yè)單位、縣融資管理服務(wù)中心、縣財政局下屬事業(yè)單位、縣水利局下屬事業(yè)單位等5個招聘單位的報名工作。聯(lián)系人：吉秋麗，聯(lián)系電話：18229532166。

3．報名方式及要求:

①報名方式:采取現(xiàn)場報名方式，報考人員限在一個報名點報考一個崗位。

②報名手續(xù):報考人員在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件和2寸免冠近期彩色照片2張、《湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2）1份到指定地點報名。對尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)生可憑學(xué)校證明（學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表）報名，但進(jìn)入考察程序時必須提交相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證、教育部學(xué)歷認(rèn)證書及報考崗位要求的其他證書原件。辦理聘用手續(xù)時無法提供學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證書及報考崗位要求的其他證書（或成績合格證明）的取消招聘資格。

③在職人員須提供單位同意報考證明。

④報考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報考人員的專業(yè)認(rèn)定參照《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件3）。所學(xué)專業(yè)已列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報考條件；報考人員所學(xué)專業(yè)未列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由用人單位提出意見，報縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。

（三）報名資格審查

由縣委組織部、縣人社局、縣編辦會同用人單位進(jìn)行資格審查。資格審查包括面試前資格初審、體檢前資格復(fù)審、聘用前資格終審，并貫穿公開招聘工作全過程。

報考人員提交的報考申請材料必須真實準(zhǔn)確,嚴(yán)禁惡意報名,擾亂報名秩序。凡報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報考資格。

（四）面試

本次公開招聘不進(jìn)行筆試，只進(jìn)行面試。面試由縣委組織部、縣人社局會同用人單位組織實施，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

面試主要測試應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征等方面與崗位的適應(yīng)程度。面試比例原則上不低于1:3，達(dá)不到比例的,經(jīng)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組商議，報州人社局同意后，可適當(dāng)降低比例或核減、取消招聘計劃。形不成競爭的崗位，報考人員面試成績達(dá)60分及以上方可進(jìn)入體檢、考核程序。

面試時間：2017年3月4日

面試地點：本次招聘共設(shè)2個面試點

①湖南師范大學(xué)（長沙）面試點：具體負(fù)責(zé)縣教體局下屬事業(yè)單位（學(xué)校）、縣衛(wèi)計局下屬事業(yè)單位、縣住建局下屬事業(yè)單位、縣交通局下屬事業(yè)單位、縣茶業(yè)辦、縣林業(yè)局下屬事業(yè)單位的面試事宜。

②電子科技大學(xué)（成都）面試點：具體負(fù)責(zé)縣發(fā)改局下屬事業(yè)單位、縣審計局下屬事業(yè)單位、縣融資管理服務(wù)中心、縣財政局下屬事業(yè)單位、縣水利局下屬事業(yè)單位的面試事宜。

（五）體檢

按照同一崗位招聘計劃，依據(jù)面試成績從高分到低分等額確定體檢對象，末位面試成績相同的則進(jìn)行第二次面試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在規(guī)定的時間內(nèi)對可以復(fù)檢的項目申請復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（六）考察

體檢合格人員為考察對象，由縣委組織部、縣人社局、縣編辦會同用人單位進(jìn)行考察，考察合格人員為擬聘用對象。

（七）聘用

面試后，因體檢、考察等不合格或放棄等情況造成招聘計劃空缺的按該招聘崗位面試成績的高低依次遞補(bǔ)。面試、體檢、考察結(jié)果及擬聘人員名單均向社會進(jìn)行公示。擬聘人員公示7個工作日無異議后，按程序辦理審批和聘用手續(xù)。

五、相關(guān)說明

參加此次公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才，據(jù)實報銷往返車船費(fèi)；免費(fèi)提供面試前一天的食宿。

六、本方案未盡事宜由保靖縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2017年湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表

附件2：湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表

附件3：2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

保靖縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年2月17日

附件1：2017年湖南省保靖縣事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表.doc