山東工業(yè)技師學(xué)院公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東工業(yè)技師學(xué)院是直屬山東省人力資源和社會保障廳的國辦全日制高等技工教育院校,是國家級重點院校,山東省職業(yè)教育先進(jìn)單位,省級文明單位,山東省“金藍(lán)領(lǐng)”技師培訓(xùn)基地,濰坊市技工教育名牌學(xué)校。學(xué)院座落于濰坊市文化旅游風(fēng)景區(qū),規(guī)劃占地1079畝。學(xué)院現(xiàn)有教師320人,其中擁有高級職稱者達(dá)到48%,專業(yè)教師70%以上為一體化“雙師型”教師。學(xué)院設(shè)有機電工程、數(shù)控技術(shù)、印刷工程、輕化工程、信息工程五大門類25個專業(yè),其中數(shù)控加工技術(shù)等2個專業(yè)被評為山東省技工院校百強專業(yè),印刷技術(shù)等3個專業(yè)被評為山東省重點名牌專業(yè),數(shù)控加工技術(shù)、機電一體化、焊接技術(shù)等8個專業(yè)被評為濰坊市名牌專業(yè),模具設(shè)計與制造專業(yè)被評為濰坊市職業(yè)院校第二批特色品牌專業(yè)。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,我院擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員8名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身體健康;
4、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件和專業(yè)能力;
5、年齡在40周歲以下(1972年12月1日以后出生);
6、符合報考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件。學(xué)歷、學(xué)位證書及其他條件要求的證書均須在2013年12月1日前取得。
7、有所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)歷要求的崗位,所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)歷截止時間為2013年12月1日。
(二)崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)、濰坊市人事考試中心網(wǎng)站(http://www.wfrsks.com)和山東工業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站(http://www.gyjsxy.com)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1、報名
報名方式:符合條件的應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi),可攜帶報名材料直接到學(xué)院組織人事處報名;或通過特快專遞、掛號郵寄或電子郵件的方式報名(郵寄須提交A4規(guī)格報名材料,郵寄材料收到時間以收到的郵戳日期為準(zhǔn),證書、證件僅郵寄復(fù)印件;電子郵件須將報名材料電子版以附件形式發(fā)送至gyzzrsc@163.com,郵件主題欄為“姓名,應(yīng)聘崗位”,如:“張三,教師1”,并在規(guī)定時間內(nèi)提交《山東工業(yè)技師學(xué)院公開招聘報名登記表》電子稿),并進(jìn)行電話確認(rèn)。通過郵寄或電子郵件報名的,報名材料原件須于面試前提交學(xué)院組織人事處審查。每人限報一個崗位。
報名時間:自報名信息發(fā)布之日起至12月10日。
報名地點:濰坊市西外環(huán)路6789號山東工業(yè)技師學(xué)院。
報名材料:
(1)國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、省首席技師(或省有突出貢獻(xiàn)技師)證書(或文件)、技能大賽獲獎證書(或文件)及職業(yè)資格證書、所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)歷證明材料(所有證書均須在報名前取得)、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件(通過特快專遞或掛號郵寄報名的,可先提交上述材料復(fù)印件,原件待面試時查驗);
(2)在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;
(3)有本人在“誠信承諾書”欄簽名的《山東工業(yè)技師學(xué)院公開招聘報名登記表》(附件2)、1寸近期同底版免冠照片6張,并提交電子版。
2、報名查詢
應(yīng)聘人員于2013年12月11日至12月17日登錄學(xué)院網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員于2013年12月17日16:00前持本人身份證原件到學(xué)院組織人事處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須確保電話暢通,逾期未領(lǐng)取或聯(lián)系不上的,視為棄權(quán)。
報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減計劃。取消或核減的崗位于2013年12月11日至12月17日在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。
3、資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識。筆試總分為100分,設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定。
筆試結(jié)束10天后,在學(xué)院網(wǎng)站公布筆試成績及面試人選名單,電話通知參加面試人員領(lǐng)取面試通知單及面試有關(guān)事宜,應(yīng)聘人員須確保電話暢通。在面試前3天仍未領(lǐng)取面試通知單或不能提供報名材料原件的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按規(guī)定比例和筆試成績由高分到低分,從其他進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補。
筆試時間、地點另行通知。
2、面試
“教師1”、“教師4”、“教師6”、“教師7”四個崗位面試內(nèi)容包括試講和答辯兩部分,其中試講占70%,答辯占30%;“教師2”、“教師3”、“教師5”三個崗位面試內(nèi)容包括試講、答辯和技能考核三部分,其中試講占40%,答辯占20%,技能考核占40%。主要考察應(yīng)聘人員語言表達(dá)、概括分析、技能操作等方面的素質(zhì)和能力。
面試總分為100分,對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考核體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試人員考試總成績按規(guī)定程序在學(xué)院網(wǎng)站公布。
面試時間、地點另行通知。
(四)考核體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選,并依次等額組織考核體檢。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。對放棄考核體檢資格或考核體檢不合格人員造成的空缺,從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。
考核根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式,側(cè)重了解被考核對象的思想政治、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面的情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審,全面、客觀、公正地評價被考核對象,并寫出書面考核意見。
體檢原則上在省級醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(五)公示聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員為編制內(nèi)正式職工,工資、福利執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李老師
聯(lián)系電話:0536-8338208
地址:山東省濰坊市西外環(huán)路6789號
郵政編碼:261053
七、其他
未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕10號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
山東工業(yè)技師學(xué)院
2013年12月2日
附件1省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.rar
附件2+山東工業(yè)技師學(xué)院公開招聘報名登記表.rar
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