根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，廣州市生態(tài)環(huán)境局所屬（代管）事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘8名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

廣東省廣州生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心站為公益一類正處級(jí)事業(yè)單位。主要任務(wù)是：承擔(dān)廣州市生態(tài)環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測(cè)工作;承擔(dān)省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心和省環(huán)境輻射監(jiān)測(cè)中心指令性監(jiān)測(cè)任務(wù);受屬地生態(tài)環(huán)境行政主管部門管理開展污染源、執(zhí)法、應(yīng)急等監(jiān)測(cè)工作;承擔(dān)跨區(qū)域(流域、海域)非常規(guī)項(xiàng)目及特征污染物監(jiān)測(cè)，開展跨區(qū)域(流域、海域)較大突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急監(jiān)測(cè)和污染糾紛仲裁監(jiān)測(cè);開展珠三角區(qū)域大氣環(huán)境質(zhì)量、西江流域水環(huán)境質(zhì)量和珠江口西部海域海洋生態(tài)環(huán)境質(zhì)量的監(jiān)測(cè)調(diào)查與分析研判工作;對(duì)廣州市各級(jí)生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

二、招聘崗位

具體招聘崗位詳見本公告附件1《廣州市生態(tài)環(huán)境局所屬（代管）事業(yè)單位2022年度第一次公開招聘人員崗位需求表》。

三、報(bào)名資格

（一）報(bào)考人員須同時(shí)符合下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力；

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)條件、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格和技能要求等；

4.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）的廣州市戶口遷入條件；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）報(bào)考人員有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的；

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的；

4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)等的；

6.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀(jì)違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且在記錄期限內(nèi)的；

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非2022年畢業(yè)生；

9.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；

上述所列的處分期限計(jì)算至報(bào)名截止日。

（三）報(bào)考人員應(yīng)滿足招聘崗位具體資格條件，詳情參見附件1。相關(guān)年齡和工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

其中：

1.2022年畢業(yè)生指于2022年1月1日至2022年12月31日期間取得最高學(xué)歷、學(xué)位證的畢業(yè)生（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員）；“非2022年畢業(yè)的往屆生”指于2021年12月31日（含）前取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的非在讀人員（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員）；“不限”指以上兩類人員均可。

2.港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

港澳居民登錄系統(tǒng)后，在證件類型中選擇“香港永久性居民身份證”或“澳門永久性居民身份證”，并填寫永久性居民身份證號(hào)進(jìn)行注冊(cè)。

3.各招聘崗位的專業(yè)參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2）設(shè)置，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

如所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼），但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書和課程成績(jī)單（畢業(yè)院校蓋章），經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。

如所學(xué)專業(yè)為目錄中舊專業(yè)名稱的，按照對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼報(bào)考。舊專業(yè)后面注明“部分”的，須在資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書和課程成績(jī)單（畢業(yè)院校蓋章），經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。

4.獲“雙學(xué)位”的報(bào)考人員，在滿足學(xué)歷條件下，可以用第二學(xué)位證書上的專業(yè)報(bào)考，無(wú)需提供該專業(yè)的畢業(yè)證書，但需同時(shí)提供第一學(xué)位的學(xué)歷證書及學(xué)位證書，第二學(xué)位證書必須在聘用時(shí)取得教育行政部門學(xué)位認(rèn)證。

四、報(bào)名方法

（一）報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。所有應(yīng)聘人員均應(yīng)登錄廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.gz.gov.cn/），按網(wǎng)上提示辦法和崗位需求進(jìn)行報(bào)名，每人只能選擇1個(gè)職位。由系統(tǒng)按招考條件自動(dòng)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，通過(guò)初審者方可參加考試。

（二）報(bào)名時(shí)間

2022年10月10日上午9時(shí)—2022年10月12日下午17時(shí)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考者不能再改報(bào)其他職位崗位。

為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性，按報(bào)名人數(shù)開考比例原則上不低于1：3（含1：3）。對(duì)于專業(yè)技術(shù)崗位未達(dá)到開考比例的，將視具體情況另行發(fā)布公告。

（三）準(zhǔn)考證打印時(shí)間

通過(guò)資格初審的人員應(yīng)于2022年10月24日9時(shí)至2022年10月28日17時(shí)登錄原報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。如因疫情變化等情況調(diào)整報(bào)名時(shí)間，準(zhǔn)考證打印時(shí)間以最新通知公告為準(zhǔn)，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員隨時(shí)留意我單位在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布的公告。

五、考試

考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算�？荚嚳偝煽�(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

（一）筆試

1.報(bào)名成功的應(yīng)聘人員自行上網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.筆試采用閉卷獨(dú)立完成方式，內(nèi)容包括綜合知識(shí)能力、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。

3.筆試成績(jī)：筆試成績(jī)采取百分制，合格分?jǐn)?shù)為60分（按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位計(jì)算）。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站（http://rsj.gz.gov.cn/）上公布，請(qǐng)考生自行登錄上述網(wǎng)站查詢�？忌鷮�(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的，應(yīng)在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分1次。分?jǐn)?shù)核查的范圍限于：主觀題卷面有無(wú)漏評(píng)，分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的；客觀題答題卡作答而無(wú)考試成績(jī)的；有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。

（二）面試

1.面試人數(shù)：筆試成績(jī)合格的人員中，依筆試成績(jī)合格者從高至低依次排序，按招聘專業(yè)崗位數(shù)1:5的比例確定面試對(duì)象（達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行）。面試人員名單在資格復(fù)審后將在市人社局網(wǎng)站公布。

2.資格復(fù)審：在面試前將對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。通過(guò)資格復(fù)審的，發(fā)放面試通知書。

參加資格復(fù)審人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件（A4規(guī)格）作為資格復(fù)查的依據(jù)。

（1）提供材料：報(bào)名登記表（網(wǎng)上打�。�、身份證、準(zhǔn)考證、戶口簿（屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁(yè)）復(fù)印件及本人頁(yè)原件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書及職位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料。報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的，必須提供勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄（不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷）。

（2）確認(rèn)個(gè)人報(bào)名表：通過(guò)資格復(fù)審的報(bào)考者必須對(duì)個(gè)人報(bào)名表及個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見。

（3）面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上另行通知。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)查者視作放棄面試資格。資格復(fù)查不合格的，不得參加面試，招考單位可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

3.面試：面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，具體時(shí)間和地點(diǎn)將電話通知面試對(duì)象。面試成績(jī)采用百分制，合格成績(jī)?yōu)?0分（成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位）。面試成績(jī)于當(dāng)日以書面形式通知應(yīng)聘人員。

4.面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.gz.gov.cn/）公布總成績(jī)及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生名單。

六、體檢和考察

（一）體檢�？荚嚳偝煽�(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分，考試總成績(jī)合格的人員中，依總成績(jī)合格者從高至低依次排序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢對(duì)象，如出現(xiàn)同崗位總成績(jī)相同，則依面試成績(jī)合格者高低順序確定；如果出現(xiàn)總成績(jī)、面試成績(jī)都相同，則組織成績(jī)相同人員加試專業(yè)能力測(cè)試，分高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢按照《廣東省事業(yè)單位人員公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定執(zhí)行，由招聘單位統(tǒng)一組織體檢對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢所需費(fèi)用由招聘單位支付。

（二）考察。對(duì)體檢合格者根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行考察。主要包括思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，并核實(shí)其是否符合應(yīng)聘資格條件�？疾旌细裾吡袨閿M聘用人員。

（三）遞補(bǔ)。若體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者，其空缺崗位可在同崗位總成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)的高低順序依次等額遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)由招聘單位決定。

七、公示和聘用

（一）根據(jù)考試、體檢和考察的結(jié)果，對(duì)擬聘用人員在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日；經(jīng)公示無(wú)問(wèn)題反映或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用。

（二）有擬聘用人員放棄聘用資格的或擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的，招聘單位可在同崗位總成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)的高低順序依次等額遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)由招聘單位決定。

（三）由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同。公開聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

八、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

九、疫情防控要求

本次公開招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自行做好報(bào)名、考試等各階段防疫工作，在參加筆試、資格審查和面試等環(huán)節(jié)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守屬地和考場(chǎng)的疫情防控要求。筆試疫情防控要求詳見附件3《廣州市生態(tài)環(huán)境局所屬(代管)事業(yè)單位2022年第一次公開招聘事業(yè)編制工作人員筆試疫情防控須知》。

(一)正常參加考試：

粵康碼為綠碼，有考前(以開考時(shí)間為準(zhǔn)，下同)48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(電子、紙質(zhì)同等效力，下同)，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)，且不存在下述不得參加考試情況的考生。

(二)不得參加考試：

1.正處于隔離治療期的確診病例、無(wú)癥狀感染者，隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者，以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監(jiān)測(cè)的考生;

2.考前7天內(nèi)，有中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生;

3.粵康碼為紅碼或黃碼的考生;

4.不能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的考生;

5.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常(體溫≥37.3℃)，在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常的考生;

6.其他不符合正常參加考試情況的考生。

（四）根據(jù)廣州市的疫情防控有關(guān)政策要求，招聘組織單位有權(quán)適時(shí)對(duì)疫情防控措施、考點(diǎn)設(shè)置、招聘方式等事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整，并及時(shí)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布公告。請(qǐng)考生關(guān)注公告，提前了解考點(diǎn)所在地疫情防控相關(guān)政策，計(jì)劃好抵穗時(shí)間，并按屬地化要求和規(guī)定進(jìn)行管理，以免需進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或其他健康管理措施等耽誤考試。因個(gè)人時(shí)間安排或疫情防控導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)參加公開招聘考試的，視為自愿放棄資格，不再另行安排補(bǔ)考。

十、注意事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件；不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名。

（二）應(yīng)聘人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

十一、其他

本公告由廣州市生態(tài)環(huán)境局人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：020-83324336

監(jiān)督電話：020-83203218

1.廣州市生態(tài)環(huán)境局所屬（代管）事業(yè)單位2022年度第一次公開招聘人員崗位需求表.xls

2.廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

3.廣州市生態(tài)環(huán)境局所屬(代管)事業(yè)單位2022年第一次公開招聘事業(yè)編制工作人員筆試疫情防控須知.docx

廣州市生態(tài)環(huán)境局

2022年9月21日