根據(jù)大慶市“智匯大慶”工作總體要求,為深入推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)專業(yè)人才的需求,經(jīng)研究決定,開(kāi)展大慶市讓胡路區(qū)2023年急需緊缺人才引進(jìn)工作,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、引進(jìn)計(jì)劃
引進(jìn)區(qū)直機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專業(yè)崗位急需緊缺人才30人。
二、資格條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.學(xué)習(xí)成績(jī)良好,專業(yè)知識(shí)扎實(shí),能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);
5.本科學(xué)歷年齡不超過(guò)25周歲(1997年6月1日及以后出生),碩士研究生學(xué)歷年齡不超過(guò)28周歲(1994年6月1日及以后出生),博士研究生學(xué)歷年齡不超過(guò)33周歲(1989年6月1日及以后出生);
6.崗位所需的其他條件詳見(jiàn)《大慶市讓胡路區(qū)2023年急需緊缺人才引進(jìn)崗位一覽表》;
7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的,不予引進(jìn):
1.行政或事業(yè)單位在編人員(含試用期內(nèi));
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰人員或被開(kāi)除工作人員;
3.在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為或不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿人員;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.被納入失信被執(zhí)行人名單的人員;
6.隱瞞情況、冒名頂替、弄虛作假、違反考試紀(jì)律或檔案造假和存在其他問(wèn)題的人員;
7.依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、報(bào)名方法
報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址:http://61.167.145.243:8092,每名考生只能報(bào)考1個(gè)崗位?稍2023年6月1日9:00開(kāi)始登錄網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè),并按要求提交相關(guān)材料,截止時(shí)間為2023年6月3日16:00。
本人須提供以下材料:
1.電子版照片;
2.本人有效身份證正反面掃描件;
3.畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表掃描件(2023屆尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告及成績(jī)單掃描件;留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū));
4.戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)掃描件,戶籍資格截止日期為2023年5月31日(含當(dāng)日);
5.已與單位簽訂勞動(dòng)合同人員須提供所在單位同意報(bào)考證明。
將以上材料電子版上傳至報(bào)名系統(tǒng)內(nèi),未按要求格式報(bào)名的均視為無(wú)效報(bào)名。
四、引進(jìn)程序
1.資格審查。嚴(yán)格按照公布的人才引進(jìn)資格條件,對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員的基本條件、崗位條件進(jìn)行資格審查。
2.能力測(cè)評(píng)。①筆試。采取閉卷考試方式進(jìn)行,滿分為100分。主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、文字綜合分析等。若報(bào)名人數(shù)與擬引進(jìn)人數(shù)比例低于3:1,將按比例核減引進(jìn)計(jì)劃。按照筆試成績(jī)排序,3:1進(jìn)入面試環(huán)節(jié),如進(jìn)入面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。②面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。按綜合成績(jī)從高分到低分排序等額確定進(jìn)入考核與體檢階段人選(綜合成績(jī)排名并列的,以面試評(píng)價(jià)成績(jī)排名為準(zhǔn))。
3.考核與體檢。核查考生身份、學(xué)歷學(xué)位、政治素質(zhì)、綜合素質(zhì)、個(gè)人檔案等情況;是否有違紀(jì)違法等情況。參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織體檢,確定擬引進(jìn)人選。對(duì)因考核、體檢不合格或自動(dòng)放棄錄用等情況造成的空缺,按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)(綜合成績(jī)排名并列的,以面試評(píng)價(jià)成績(jī)排名為準(zhǔn))。
4.公示。筆試成績(jī)、擬進(jìn)入考核與體檢階段考生名單及擬引進(jìn)人選名單在讓胡路區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.dqrhl.gov.cn/)進(jìn)行公示。擬引進(jìn)人選公示期間,對(duì)有問(wèn)題反映并查實(shí)影響聘用的取消引進(jìn)資格,由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。
對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作始終,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合公告要求,立即取消人才引進(jìn)資格。
五、政策待遇
引進(jìn)人才落實(shí)事業(yè)編制。結(jié)合事業(yè)單位工作需要,以及引進(jìn)人才的專業(yè)特長(zhǎng),區(qū)委統(tǒng)一分配工作單位。實(shí)行試用期制,試用期為一年。
六、有關(guān)說(shuō)明
本次引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站查看報(bào)名情況,并及時(shí)關(guān)注讓胡路區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布的公告、通知,因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)任何人才引進(jìn)環(huán)節(jié)的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
本公告未盡事宜,由區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0459—6358697
咨詢時(shí)間:工作日8:30—11:3013:30—17:00。
附件:大慶市讓胡路區(qū)2023年急需緊缺人才引進(jìn)崗位一覽表.xlsx
大慶市讓胡路區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年6月1日