為加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建設(shè)需要，經(jīng)研究決定，由市衛(wèi)生健康委會(huì)同有關(guān)部門組織黃山市第二人民醫(yī)院面向高等院校公開(kāi)引進(jìn)一批醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)人數(shù)及崗位
本次引進(jìn)7名醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才（具體崗位情況見(jiàn)附件1）。
二、資格條件
招聘對(duì)象須為招聘崗位條件的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，且須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件；
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合崗位招聘條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
“年齡條件”中“30周歲以下”為“1993年4月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的以此類推）。
對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書原件或未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。
三、引進(jìn)程序
本次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
公開(kāi)招聘信息通過(guò)以下渠道公布：黃山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、黃山市衛(wèi)生健康委員會(huì)和黃山市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名時(shí)間自2024年4月10日8:00起至2024年4月20日17:00止。
2.報(bào)名方式
此次報(bào)名通過(guò)網(wǎng)絡(luò)采用郵箱報(bào)名方式進(jìn)行，以郵件到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)，一人限報(bào)一個(gè)崗，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
3.報(bào)名材料：《2024年黃山市第二人民醫(yī)院公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）電子稿及掃描件各一份；《考生誠(chéng)信報(bào)名承諾書》（附件3，需本人簽字確認(rèn)）；近期免冠正面證件照（上傳的電子照片須為單色背景近期免冠正面清晰證件照，格式JPG）；本人有效居民身份證；崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)材料，其中，屬2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的，但報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷證書及學(xué)位證書的，須提供本人關(guān)于學(xué)歷證書及學(xué)位證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾。
以上材料均需提供清晰彩色掃描件，按照材料順序生成一個(gè)PDF文件，文件命名統(tǒng)一為“姓名+崗位代碼+崗位名稱”，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，發(fā)送至郵箱2039806982@qq.com，聯(lián)系人：江科長(zhǎng)，聯(lián)系電話：0559-2591905。報(bào)名材料發(fā)送后，若未收到回復(fù)，須電話聯(lián)系工作人員，確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。
4.報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用等資格。
本次應(yīng)聘同一崗位的人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例原則上不低于2:1，未達(dá)開(kāi)考比例的，經(jīng)市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可降低比例開(kāi)考。如同一崗位報(bào)考人員超過(guò)30人的，則按先筆試后專業(yè)測(cè)試的方式進(jìn)行（筆試時(shí)間地點(diǎn)另行公告），按筆試成績(jī)?nèi)∏?0名進(jìn)入專業(yè)測(cè)試（筆試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī)，筆試成績(jī)最后一名相同的一并進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)）。
（三）專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試前，由市衛(wèi)生健康委和招聘單位對(duì)報(bào)名對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審，若發(fā)現(xiàn)相關(guān)資料和信息不真實(shí)或不符合要求的，則取消專業(yè)測(cè)試資格。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料（包括原件和復(fù)印件）：報(bào)名表、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（其中，屬2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的，但報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷證書及學(xué)位證書的，須提供本人關(guān)于學(xué)歷證書及學(xué)位證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾）、崗位所需其他相關(guān)證明材料、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員需按人事管理權(quán)限提供用人單位及主管部門同意報(bào)考證明。
專業(yè)測(cè)試由市衛(wèi)生健康委會(huì)同有關(guān)部門統(tǒng)一組織，采取結(jié)構(gòu)化面試方式實(shí)施。專業(yè)測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力等，滿分為100分，設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低控制合格分?jǐn)?shù)線70分。對(duì)專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。同一崗位專業(yè)測(cè)試成績(jī)相同的通過(guò)加試確定進(jìn)入體檢人選。
專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
（四）體檢、考察
專業(yè)測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)，由高到低按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等文件執(zhí)行。體檢出現(xiàn)缺額的，在同崗位報(bào)考人員中等額遞補(bǔ)。
考察工作由市衛(wèi)生健康委和各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）等方面的情況�？疾飙h(huán)節(jié)人選出現(xiàn)缺額的，在同崗位報(bào)考人員中等額遞補(bǔ)。
（五）公示、聘用
市衛(wèi)生健康委綜合專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等情況，確定擬聘人員名單，并予以公示。經(jīng)公示無(wú)異議，按照規(guī)定程序辦理核準(zhǔn)報(bào)批相關(guān)手續(xù)。
四、相關(guān)待遇
本次人才引進(jìn)除實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度外，符合“迎客松英才計(jì)劃”的人才可享受薪酬待遇、住房保障、生活補(bǔ)貼和公共服務(wù)等優(yōu)惠待遇。
本《公告》未盡事宜由市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：
0559-2590117（黃山市衛(wèi)生健康委辦公室）
0559-2591905（黃山市第二人民醫(yī)院人事科）
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0559-2355323（市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）
上述政策咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
黃山市衛(wèi)生健康委
2024年4月8日