遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院2014年公開招聘公告(部分崗位參加同步考試)
根據(jù)遼寧省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<2014年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實(shí)施方案>的通知》(遼人社 [2014]33號)和遼寧省教育廳辦公室《關(guān)于做好2014年省屬高校公開招聘工作的通知》(遼教辦發(fā)[2014]37號)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,擬面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象
符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
二、招聘基本條件:
報(bào)考者應(yīng)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;具有崗位所需的專業(yè)條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件;崗位所需要的其他條件。
曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
資格和資歷條件的計(jì)算,截止時(shí)間為2014年12月31日。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試、考核?荚嚒⒖己、體檢合格并于2014年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
三、招聘方式
招聘具有博士學(xué)位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,采取考核方式;招聘具有碩士研究生學(xué)歷、本科學(xué)歷人員,采取考試考核方式。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息由省人力資源和社會保障廳在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名
1、專任教師崗位報(bào)名:
報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起一周內(nèi)。
報(bào)名方式:本市報(bào)考者報(bào)名為現(xiàn)場報(bào)名,外地報(bào)考者可在網(wǎng)上報(bào)名,郵箱為gdzyzp@126.com。本市報(bào)考者應(yīng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、資歷中要求相關(guān)的證明材料和2張一寸免冠彩色照片到我院組織人事部報(bào)名;外地報(bào)考者需在考試考核時(shí)攜帶上述證件進(jìn)行資格審查。
2、其他崗位報(bào)名
報(bào)名在遼寧人事考試網(wǎng)上進(jìn)行,報(bào)名通過遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間為2014年4月17日9時(shí)至23日24時(shí)。有關(guān)報(bào)考程序及考試安排詳見遼寧人事考試網(wǎng)《關(guān)于做好2014年上半年事業(yè)單位公開招聘人員同步考試考務(wù)工作的通知》(遼人考[2014]21號)文件。
報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度,報(bào)考者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位?荚嚳己藣徫粓(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時(shí),將取消或削減招聘計(jì)劃。
(三)資格審查
主要審查報(bào)考者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書,以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均可取消其應(yīng)聘資格。
筆試成績公布后,將對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)查,具體時(shí)間及相關(guān)事宜將在我院校園網(wǎng)(http://www.stjx.com.cn)公布。
未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查者,視為自動放棄。
(四)考核與考核考試
1、考核
招聘具有博士學(xué)位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,采取考核方式。考核由實(shí)作、面試二個(gè)環(huán)節(jié)組成,主要考核應(yīng)聘者科研潛在能力、崗位專項(xiàng)技能、工作實(shí)績等。
2、專任教師崗位人員考試考核
專任教師崗位人員考試考核分為筆試和考核兩個(gè)環(huán)節(jié)。
筆試滿分為100分。筆試科目為《外語》、《職業(yè)教育理論》兩科,按權(quán)重比例8:2計(jì)算應(yīng)聘人員的最終筆試成績。筆試相關(guān)事宜發(fā)布詳見我院校園網(wǎng)(http://www.stjx.com.cn)。筆試結(jié)束后,學(xué)校對成績進(jìn)行匯總分析,上報(bào)省教育廳并商請省人社廳確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能參加面試;最后一名面試人員的筆試成績并列者,同時(shí)參加面試。面試分為實(shí)際操作技能、面試、試講三部分。面試相關(guān)事宜發(fā)布詳見我院網(wǎng)站(www.stjx.com.cn)。面試滿分為100分,實(shí)際操作技能、面試、試講三部分按權(quán)重比例5:3:2計(jì)算應(yīng)聘人員的最終面試成績。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能聘用。
筆試、面試成績按權(quán)重比例5:5計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。
3、其他崗位人員考試考核
其他崗位人員考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
筆試參加由省人事考試局統(tǒng)一組織的事業(yè)單位招聘考試筆試。筆試考試科目為《職業(yè)能力測驗(yàn)》。筆試要求、時(shí)間和地點(diǎn)詳見遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)《關(guān)于做好2014年上半年事業(yè)單位公開招聘人員同步考試考務(wù)工作的通知》(遼人考[2014]21號)文件。筆試成績登錄遼寧人事考試網(wǎng)查詢。筆試結(jié)束后,學(xué)校對成績進(jìn)行匯總分析,上報(bào)省教育廳并商請省人社廳確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能參加面試;最后一名面試人員的筆試成績并列者,同時(shí)參加面試。面試為實(shí)際操作技能考核。參加面試人員名單詳見我院網(wǎng)站(www.stjx.com.cn)通知。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能聘用。
筆試、面試成績按權(quán)重比例5:5計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。
(五)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者,根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。
體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)組織實(shí)施。
體檢不合格或考生自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)的崗位空缺,需遞補(bǔ)的,報(bào)省人力資源和社會保障廳同意后,按總成績排名由高到低的順序等額遞補(bǔ)。
(六)考察
對體檢合格人員我院將進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績,并查閱報(bào)考者檔案,檔案材料不全者視為不符合聘用條件?疾旌细袢藛T確定為擬聘人員。
(七)公示與聘用
擬聘人員信息經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核后,統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對公示無疑義人員辦理聘用手續(xù)。對于公示有疑義的人員學(xué)院將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過6個(gè)月,國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會的監(jiān)督。
六、其他未盡事宜按省人力資源社會保障廳和省教育廳有關(guān)文件執(zhí)行。
報(bào)名地址:遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院組織人事部(沈陽市皇姑區(qū)怒江街170號,公交116、141、205、228、249、293、299市委黨校下車)。
咨詢電話:024-62454720
附件1_ 省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃信息表.rar
附件2_遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名信息表.rar
遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院
2014年4月