按照中共洛陽市委，洛陽市人民政府《關(guān)于推行社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理的實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定，我市城市區(qū)社區(qū)網(wǎng)格化管理參照政府購買服務(wù)相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)共招聘社區(qū)協(xié)勤人員587人，由于工作調(diào)動(dòng)等客觀因素協(xié)勤人員流失，網(wǎng)格目前出現(xiàn)40個(gè)空缺崗位。經(jīng)研究決定：組織實(shí)施2014年第二批洛陽市城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤空額補(bǔ)錄招聘工作�，F(xiàn)發(fā)布如下招聘簡(jiǎn)章：
一、補(bǔ)錄招聘計(jì)劃
2014年第二批空額補(bǔ)錄共招聘洛陽市城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤40人，其中：男性30人，女性10人。
二、補(bǔ)錄人員條件
報(bào)考社區(qū)協(xié)勤人員，除符合補(bǔ)錄招聘所規(guī)定的學(xué)歷等資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，品行端正;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)自愿從事社區(qū)相關(guān)工作，服從組織安排、分配;
(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年10月20日后至1996年10月20日前出生);
(六)國(guó)家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
(七)有下列情形之一的，不得參加補(bǔ)錄：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
3、現(xiàn)役軍人及被原工作崗位辭退未滿5年的;
4、有其他不宜報(bào)考情形的。
三、補(bǔ)錄程序和方法步驟：發(fā)布公告-報(bào)名-資格審查-筆試-面試-體檢-政審-確定補(bǔ)錄人員名單
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2014年10月25日至10月26日(每日9：00-11：30;13：00-16：30)
2、報(bào)名地點(diǎn)：洛陽市人才市場(chǎng)大樓北側(cè)附樓一樓(黃河南路1號(hào))
3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。
4、資格審查
提交下列證件、證明材料：
戶口本、身份證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件(兩份)、資格初審表(兩份)、一寸照片五張(一律為同一底版的近期免冠彩照，兩張粘貼在資格初審表上，三張用于制作準(zhǔn)考證)
5、繳費(fèi)：報(bào)名審核通過后，按規(guī)定每人交納考務(wù)費(fèi)60元。
6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：資格審查合格并按規(guī)定交納考務(wù)費(fèi)的人員，可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:10月29日至10月30日正常工作時(shí)間
領(lǐng)取地點(diǎn)：黃河路洛陽市人才市場(chǎng)大樓北側(cè)附樓一樓
(二)考試：
考試分為筆試和面試兩類，滿分均為100分。
1、筆試包括《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩項(xiàng)內(nèi)容。筆試成績(jī)=《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》考試成績(jī)×50%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試成績(jī)×50%�？荚嚥恢付◤�(fù)習(xí)用書，不舉辦培訓(xùn)班。
2、筆試具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證規(guī)定內(nèi)容為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。
3、筆試成績(jī)適時(shí)在洛陽人才網(wǎng)(http://www.lyhero.com)發(fā)布。
4、根據(jù)筆試成績(jī)，按照職位計(jì)劃數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試有一科缺考或作弊的，不得進(jìn)入面試。
5、面試。資格審查通過的考生方可進(jìn)入面試，參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證，面試時(shí)間另行通知。
6、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。面試成績(jī)低于70分者不予聘用。
7、考生總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)�？忌偝煽�(jī)將在洛陽人才網(wǎng)(http://www.lyhero.com)進(jìn)行公示。
8、考生總成績(jī)相同者，依次按照筆試成績(jī)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)、學(xué)歷層次高者優(yōu)先聘用。
(三)體檢
1、根據(jù)考生總成績(jī)，按照計(jì)劃補(bǔ)錄聘用人數(shù)，從高分到低分按1：1.5的比例(四舍五入)確定體檢對(duì)象。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。由補(bǔ)錄領(lǐng)導(dǎo)小組確定專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3、體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
(四)政審
體檢合格的考生，按照職位計(jì)劃聘用人數(shù)1：1.2的比例從高分到低分確定參加政審對(duì)象。
參加政審對(duì)象從社區(qū)協(xié)勤補(bǔ)錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)取政審表，完成填寫和提交相關(guān)證明材料后提交社區(qū)協(xié)勤補(bǔ)錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
綜合考評(píng)結(jié)果由社區(qū)協(xié)勤補(bǔ)錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)請(qǐng)社區(qū)協(xié)勤補(bǔ)錄領(lǐng)導(dǎo)小組確定補(bǔ)錄人員名單。
(五)聘用
1、政審合格者為擬補(bǔ)錄的社區(qū)協(xié)勤，擬補(bǔ)錄人員名單在洛陽人才網(wǎng)(http://www.lyhero.com)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
2、公示期滿無異議的，由“洛陽市人事人才開發(fā)有限公司”與擬聘用人員簽定勞動(dòng)合同(合同期限為3年，試用期為3個(gè)月)，并接受派遣到洛陽市城市區(qū)(不含吉利區(qū))社區(qū)開展相關(guān)工作。
3、補(bǔ)錄的社區(qū)協(xié)勤，應(yīng)提供相關(guān)材料并履行報(bào)到手續(xù);未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
4、補(bǔ)錄的社區(qū)協(xié)勤在上崗前由市公安局負(fù)責(zé)崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的由“洛陽市人事人才開發(fā)有限公司”簽訂勞動(dòng)合同，按網(wǎng)格差額人數(shù)分配上崗;崗前培訓(xùn)或試用期考核不合格者，取消聘用資格或由“洛陽市人事人才開發(fā)有限公司”與本人解除勞動(dòng)合同。
(六)工資福利待遇
補(bǔ)錄人員同原招錄的社區(qū)協(xié)勤人員享受同等的工資福利等待遇。
社區(qū)協(xié)勤的工資福利標(biāo)準(zhǔn)及收入分配辦法參照洛陽市城市公安文職人員B類人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(七)紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、培訓(xùn)、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄考試、招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、招聘資格。
社區(qū)協(xié)勤補(bǔ)錄工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督，確保招聘工作公開、透明。
(八)其他
面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)按照補(bǔ)錄工作進(jìn)程，具體時(shí)間安排另行通知。
1、凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、培訓(xùn)、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。
2、對(duì)考生報(bào)考資格與條件的審查貫穿招錄全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。
3、此次招聘各個(gè)階段的成績(jī)核算和名次排序等，男、女考生分別進(jìn)行。
4、本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng)，以及通知、公告均在洛陽人才網(wǎng)(http://www.lyhero.com)和人才市場(chǎng)綜合樓一樓予以公示。因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息造成的不利后果，由本人自負(fù)。考生如有疑問，可在工作時(shí)間撥打下列有關(guān)電話咨詢。
政策咨詢：0379-63133347 0379-60207799
附件1：資格初審表.xls
附件2：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明.doc
洛陽市人力資源和社會(huì)保障局 洛陽市公安局
二〇一四年十月二十日