博羅縣上坪醫(yī)院位于博東公莊鎮(zhèn)官山村老上坪與柏塘鎮(zhèn)龍頭村交界處的茅田(原土名),離公莊鎮(zhèn)桔子墟市場17公里。是博羅縣衛(wèi)生和計劃生育局下屬的一間衛(wèi)生事業(yè)單位。其主要職責是承擔全縣收治麻風病患者住院治療和殘疾康復后期治療工作，并且照顧和管理病患者的生、老、病、死。設置病床位55張。為方便周邊群眾皮膚患者就醫(yī)，在公莊鎮(zhèn)獺子墟開設有專科皮膚病門診。目前該院現(xiàn)有在職在編人員9人，其中專業(yè)技術人員6人。
為加快我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，充實我縣基層衛(wèi)生人才隊伍，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)精神，現(xiàn)面向社會公開招聘醫(yī)務人員，并結合我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實際，公告如下。
一、招聘原則
堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。
二、招聘專業(yè)及人數(shù)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院：招聘專業(yè)及人數(shù)53名，其中：臨床37名、公衛(wèi)
2名、中醫(yī)1名、醫(yī)學影像4名、藥學2名、護理4 名、檢驗2名。
上坪醫(yī)院：會計或會計電算化1名(具體見附表1)。
三、招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;
2、遵紀守法，具有良好的品行;
3、身體健康，具有正常履行職責的身體條件和工作能力;
4、年齡在35周歲以下(1979年11月30日后出生)，臨床醫(yī)學專業(yè)中級及以上職稱年齡放寬在40周歲以下(1974年12月1日后出生)，護理崗位的人員年齡要求在30周歲以下(1984年12月1日后出生)。
5、報考臨床醫(yī)學、預防醫(yī)學、中醫(yī)、醫(yī)學影像、藥學、檢驗專業(yè)應具有國家承認的大專及以上相應專業(yè)學歷且具有相應衛(wèi)生系列執(zhí)業(yè)資格的人員。暫未取得臨床醫(yī)學專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證且具有全日制大專及以上臨床醫(yī)學專業(yè)學歷、年齡在30周歲以下(1984年12月1日后出生)的人員只可選擇報考橫河、觀音閣、平安、響水、泰美、麻陂、柏塘、石壩等山區(qū)衛(wèi)生院臨床專業(yè)崗位，聘用后與用人單位簽訂聘用合同，聘用合同約定三年內未考取執(zhí)業(yè)資格證的給予解聘。護理專業(yè)應具有中專及以上專業(yè)學歷且具有護理執(zhí)業(yè)資格證。
報考縣上坪醫(yī)院的人員應具有全日制大專及以上會計或會計電算化專業(yè)且具有會計從業(yè)資格證的人員，年齡在30周歲以下(1984年12月1日后出生)。
6、無違法犯罪不良記錄等法律法規(guī)規(guī)定的條件。
四、招聘程序及辦法
(一)報名
1.報名方式：采用現(xiàn)場報名的方式。報名地點：博羅縣衛(wèi)計局人事股，地址：博羅縣羅陽鎮(zhèn)觀園路58號。有意應聘者可登陸博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2，雙面打印)，并附相關證明材料。
2.報名時間：2014年12月22日至24日
3.聯(lián)系電話：0752—6622516
(二)資格審查
資格初審由博羅縣衛(wèi)計局負責，按照報名條件對應聘者報名資料進行審核。應聘人員在報名時須提供以下材料：(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式兩份;(2)身份證原件及復印件;現(xiàn)工作單位同意報考證明;(4)戶口本、學歷、學位、職稱(注冊資格)證書原件及復印件或已通過衛(wèi)生資格考試成績單原件及復印件;(5)縣級以上計生證明等相關證明以及公安部門出具的《無違法犯罪紀錄證明書》;(6)近期一寸彩色免冠正面照片3張。以上材料復印件均需一式兩份。
筆試前由縣衛(wèi)計局將報名者的所有報名資料送縣人社局復核。對復審中發(fā)現(xiàn)證件(證明)不全且不能按時補全的或者與報考資格條件不相符的，取消報名資格。復審完畢后，原件退回考生。
經(jīng)資格復審合格的人員，發(fā)給準考證。
(三)考試
考試分為筆試和面試兩個階段。
1.筆試
筆試成績按100分計算，筆試時間120分鐘，筆試成績占考試總成績的60%。題型采用試題結構標準化。筆試采取閉卷方式進行，范圍為衛(wèi)生公共基礎知識和衛(wèi)生法律法規(guī)等。考試具體時間、地點另行通知。
筆試成績和參加面試人員名單在筆試結束后10個工作日內在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、博羅縣衛(wèi)計局門戶網(wǎng)站公布。
2.面試
根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(粵人社發(fā)[2013]21號)規(guī)定，筆試單科合格線原則上不得低于該科總分的60%，根據(jù)應聘人員的筆試成績，由高分到低分進行排名，按1：3比例確定招聘崗位面試人選，如果達不到1：3比例的，按實際應聘人數(shù)進行面試。面試成績按100分計算，面試成績占考試總成績的40%，面試采用結構化面試題，測評要素主要對應聘人員的專業(yè)知識和綜合分析能力、問題處理與解決能力、語言表達能力及儀表風度進行評分。成立招聘面試評委小組，人數(shù)為奇數(shù)，且不少于7人。面試時間和地點另行通知。應聘人員面試完畢后當場宣布成績。
考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定參加體檢人員。
(四)體檢
根據(jù)粵人社發(fā)[2013]21號規(guī)定，面試成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象。面試結束后，根據(jù)總成績由高分到低分依次排序按1:1的比例等額確定參加體檢人選。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。有體檢不合格的，按總成績從高分到低分一次性遞補人選體檢。
(五)考察政審
對體檢合格的應聘人員，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其進行考察，考察的主要內容包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或者學習表現(xiàn)、應聘資格條件、計劃生育情況等情況。考察不合格的不予聘用，在本職位考生中按總成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員，同時在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、博羅縣衛(wèi)計局門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。
如因體檢或者其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的，依考試總成績從高分到低分進行等額遞補。如后續(xù)無符合條件人選遞補，則取消該崗位招聘名額。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序和權限辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期為3-12個月。
五、聘用人員待遇
聘用人員為事業(yè)編制，按照國家規(guī)定的事業(yè)單位工資制度提供薪酬福利待遇。
六、有關說明
(一)縣人社局對考試工作進行指導、監(jiān)督和管理，縣紀委進行全程監(jiān)督。
(二)本次考試、考核及聘用工作嚴格執(zhí)行回避制度，評委及監(jiān)考人員凡與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻關系的，或者有其它情形可能影響公開招聘公正性的，應當主動回避。在工作中，所有工作人員必須做到公平、公正，嚴格遵守有關規(guī)定和紀律。
(三)根據(jù)《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的實施意見》(粵組通【2008】50號)和《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人發(fā)[2007]141號)等有關規(guī)定，符合條件的大學生村官(含“三支一扶”大學生)筆試成績享受加10分，同等條件下優(yōu)先錄用，符合加分條件的人員，須在報名時提供服務期滿考核合格證書等有關材料,予以確認，報名時未提供相關材料的不予以加分。
(四)應聘人員應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或者弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協(xié)議無效。同時追究相關人員責任。投訴電話：0752-6291791。
(五)有下列情形之一的，視為自動放棄應聘資格：
1、凡在規(guī)定時間內，未按時參加面試、體檢的或者擬聘用人員未按規(guī)定辦理手續(xù)的;
2、擬聘人員自愿放棄聘用的;
3、公示期滿10個工作日內，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
(六)本次公開招聘聘用人員，與工作單位約定5年服務期。期間，個人違約解除人事關系的，需承擔違約責任，違約金3萬元。
附件1：博羅縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)務人員職位一覽表.rar
博羅縣衛(wèi)生和計劃生育局
2014年12月4日