為充實我區(qū)城市管理隊伍,進一步加強創(chuàng)建全國文明城市工作力度,現(xiàn)面向全市公開招聘聘用制城市管理協(xié)管員30名。具體事項公告如下:
一、招聘對象和條件
1、蚌埠市區(qū)常住戶口,且有固定住所;
2、崗位要求:男性,年齡35周歲以下(1982年4月1日以后出生);
3、高中及以上學歷;
4、身體健康,身高1.70米以上;
5、遵紀守法,品行端正,自愿從事城市管理工作,服從組織分配,無違法違紀記錄;
6、持有駕駛B1執(zhí)照、退伍軍人、大專以上學歷者優(yōu)先。
三、招聘程序及要求
(一)報名方式。報考人員可從“蚌埠高新區(qū)網(wǎng)站”及“蚌埠市人事人才網(wǎng)”自行下載報名表,并按要求填寫完整。報名時須持本人身份證、戶口本、學歷證書原件及復(fù)印件各1份,退役士兵需持復(fù)員退伍證、獎勵證書原件及復(fù)印件各1份,近期同底版一寸正面免冠照片4張,進行初步資格審查。報名時須繳納筆試考試費用45元(根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件)。
招聘崗位計劃數(shù)1:2設(shè)置開考比例,如報名人數(shù)達不到開考比例,相應(yīng)調(diào)整招聘計劃數(shù)。
(二)組織測試。測試分筆試和面試。筆試采取閉卷的形式,滿分為100分。內(nèi)容包括城市管理執(zhí)法相關(guān)的法律法規(guī)及綜合知識。筆試時間、地點另行通知。
面試人員根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,按1:2的比例進入面試。面試滿分100分,方式、時間另行通知。參加面試的考生須交納面試費用80元(根據(jù)省物價局皖價費〔2009〕118號文件)。面試后按綜合成績(筆試成績占40%,面試成績占60%)確定入圍人員。
(三)體檢和政審。根據(jù)合成成績、加分因素從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員,因體檢不合格出現(xiàn)空額時,依總成績從高分到低分依次等額遞補。對體檢合格人員進行政審考察。體檢費用由考生自理。
(四)公示。對擬聘人員名單在高新區(qū)網(wǎng)站上進行公示,公示時間為3天。
(五)人員管理和工資待遇。聘用人員實行勞動合同制。試用期1個月,試用期工資1600元,試用期滿合格,予以正式聘用,由高新區(qū)行政執(zhí)法局與新進人員簽訂《勞動合同書》,并按有關(guān)規(guī)定辦理社會保險和住房公積金(個人繳納部分由本人承擔)。
聘用人員工資待遇為基本工資、績效工資、崗位工資(其中基本工資1600元,績效工資800元)。
(六)報名時間和地點。報名時間2017年4月20日-4月27日,報名地點:高新區(qū)行政執(zhí)法局二樓辦公室(華光大道1393號),聯(lián)系電話:4092527。
2017-4-18
附件:高新區(qū)聘用制城市管理協(xié)管員報名表.doc