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2024年重慶市江津區(qū)就業(yè)和人才中心招聘簡(jiǎn)章【51人】

時(shí)間:2024-03-23 09:59:24 點(diǎn)擊:

為進(jìn)一步做好我區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)重慶市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)<重慶市公益性崗位開(kāi)發(fā)和管理辦法>的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))、重慶市就業(yè)服務(wù)管理局《關(guān)于印發(fā)<公益性崗位開(kāi)發(fā)管理經(jīng)辦規(guī)程(試行)>的通知》(渝就發(fā)〔2023〕22號(hào))相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員51名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘原則

本次招聘按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則,由重慶市江津區(qū)人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)人力資源公司)統(tǒng)一組織,采取資格審查與面試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員51名,具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)附件2。

三、用工形式

用工形式為區(qū)人力資源公司(如公司重組、撤并、劃轉(zhuǎn)等情形,以相關(guān)文件為準(zhǔn))與聘用勞動(dòng)者簽訂勞務(wù)派遣合同,統(tǒng)一派遣到用工單位工作。

四、招聘范圍和對(duì)象

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

1.具有重慶市戶(hù)籍;

2.離校兩年內(nèi)高校畢業(yè)生(畢業(yè)證時(shí)間:2022年4月1日起至今)、復(fù)員退伍軍人等符合公益性崗位條件人員;

3.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行;

4.身體健康;

5.具有該崗位所需的必要條件;

6.符合《公益性崗位管理辦法》的有關(guān)要求。

報(bào)名對(duì)象為離校兩年內(nèi)高校畢業(yè)生的考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報(bào)考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);在國(guó)(境)外高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

(二)以下人員不屬于招聘范圍:

1.刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒、犯罪嫌疑人?/P>

2.司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.服務(wù)未滿(mǎn)一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門(mén)同意報(bào)考證明的基層項(xiàng)目服務(wù)人員;

5.注冊(cè)工商信息人員(含:營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人、股東、監(jiān)事等);

6.與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,目前參加社會(huì)保險(xiǎn)的人員;

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

五、報(bào)名及資格審查

此次招聘采取線(xiàn)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間:

網(wǎng)上報(bào)名:2024年3月25日9:00時(shí)至3月27日18:00時(shí),F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:2024年3月25日—2024年3月27日(上午9:00—12:00;下午14:00—18:00),逾期不再報(bào)名,同一考生只能報(bào)考同一單位同一崗位,崗位一覽表(見(jiàn)附件2),

2.所需資料:

線(xiàn)上報(bào)名:請(qǐng)考生將報(bào)名表(見(jiàn)附件1)考生自行下載填寫(xiě),張貼一寸紅底免冠照片并附上本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)照片,以本人姓名命名的文件名發(fā)送到郵箱2838448771@qq.com。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:請(qǐng)考生持本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、報(bào)名表(見(jiàn)附件1)等報(bào)名資料到重慶市江津區(qū)人力資源管理有限公司(重慶市江津區(qū)幾江街道臨江路244號(hào)206辦公室)報(bào)名。報(bào)名表由考生自行下載填寫(xiě)并張貼一寸紅底免冠照片。

聯(lián)系人:劉老師023-47294818。

報(bào)名對(duì)象填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,報(bào)名與參加面試時(shí)使用的身份證件須一致。

3.資格審查:貫穿于招聘全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與招聘條件不符以及提供虛假材料的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。工作人員根據(jù)報(bào)名對(duì)象填報(bào)信息,對(duì)照崗位要求,進(jìn)行資格審查,對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員,安排時(shí)間面試、考察、體檢。

4.面試通知:將在“重慶市江津人力資源管理有限公司”微信公眾號(hào)公布,并電話(huà)短信通知面試時(shí)間、地點(diǎn)(報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的手機(jī)號(hào)),不再另行通知。

六、招用程序

1.面試:面試由區(qū)人力資源公司統(tǒng)一組織實(shí)施。主要測(cè)評(píng)報(bào)名者邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、環(huán)境適應(yīng)能力等對(duì)職位的適應(yīng)度和匹配度。按面試成績(jī)從高到低確定擬聘用人員,面試落選人員,如服從調(diào)配,經(jīng)用人單位和用工單位同意,可調(diào)劑到相關(guān)單位空缺崗位。

2.考察:用工單位主要考察其德、能、勤、績(jī)、廉以及是否有違法犯罪記錄,對(duì)于考察不合格的,不予聘用。

3.體檢:用工單位按有關(guān)要求并結(jié)合崗位實(shí)際需要組織擬聘人員到醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān),體檢不合格的,不予聘用。

4.公示:擬聘用人員名單信息將在“重慶市江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)、“重慶市江津人力資源管理有限公司”微信公眾號(hào)及用工單位所在地公示5個(gè)工作日,不再另行通知。

5.聘用:確定的聘用人員需持身份證、畢業(yè)證、戶(hù)口本原件及復(fù)印件到區(qū)人力資源公司完善派遣招聘相關(guān)手續(xù)。

七、工資福利待遇

1.聘用后工資待遇按照合同約定按月發(fā)放,并按規(guī)定辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),個(gè)人繳納部分由本人承擔(dān)。

2.公益性崗位屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編工作人員,派遣招聘期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。因招聘期限屆滿(mǎn)或出現(xiàn)不符合公益性崗位安置情形的,按照《重慶市公益性崗位管理辦法》規(guī)定,按規(guī)定退出崗位。

3.公益性崗位工作時(shí)間按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體時(shí)間服從用工單位工作需要安排。

八、注意事項(xiàng)

參加公益性崗位面試的考生出現(xiàn)以下情形半年內(nèi)不得再次參加公益性崗位招聘:

1.面試過(guò)程中存在違規(guī)違紀(jì)行為的;

2.招用過(guò)程中因個(gè)人原因放棄聘用資格的;

本簡(jiǎn)章由重慶市江津區(qū)就業(yè)和人才中心負(fù)責(zé)解釋。

附件1:報(bào)名表.docx

附件2:2024年第1季度公益性崗位征集情況崗位匯總表.xlsx

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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