博羅縣龍溪鎮(zhèn)人口和計劃生育服務所主要負責人口和計劃生育的法律、法規(guī);做好計劃生育政策宣傳和計劃生育知識的咨詢和指導工作;組織開展人口和計劃生育技術服務，為育齡婦女提供優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健服務;負責本鎮(zhèn)人口和計劃生育統(tǒng)計信息工作;負責本鎮(zhèn)流動人口計劃生育管理工作;承辦鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府交辦的其它事項。

　　博羅縣龍溪鎮(zhèn)統(tǒng)計站主要負責貫徹執(zhí)行國家統(tǒng)計法律法規(guī)，負責建立健全基層統(tǒng)計報表管理制度，保證國家統(tǒng)計報表的統(tǒng)一性和統(tǒng)計數(shù)字的真實性、準確性，完成上級下達的統(tǒng)計工作任務，承辦鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府交辦的其它事項。

　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)規(guī)定和工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘2名工作人員，有關事項公告如下：

　　一、招聘原則　　堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

　　二、招聘崗位及人數(shù)　　具體招聘崗位及條件要求見附件1。

　　三、聘用人員待遇

　　聘用人員為事業(yè)單位人員編制，按照國家規(guī)定的事業(yè)單位工資制度提供薪酬福利待遇。

　　四、應聘人員必備基本條件

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風正派，品行端正。

　　2、愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和操守。

　　3、身心健康，能正常履行崗位職責。

　　4、符合國家計劃生育政策，無犯罪和刑事處罰記錄。

　　5、涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。

　　6、博羅縣在職在編人員不在招聘之列。

　　五、招聘程序及辦法　　(一)報名

　　采用現(xiàn)場報名方式接受報名。

　　1、報名地點：博羅縣龍溪鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)人民路13號龍溪鎮(zhèn)委組織辦(聯(lián)系電話：0752-6670718)。

　　2、報名時間：2015年3月2日至4日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)。

　　(二)資格審查

　　資格初審由龍溪鎮(zhèn)委組織辦負責。應聘者在報名時須提供以下材料：(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式兩份(雙面打印);(2)身份證、畢業(yè)證書、學位證書、單位同意報考證明(所有證件均需原件和復印件兩份);(3)縣級以上計生證明以及公安部門出具的《無違法犯罪紀錄證明書》;(4)近期一寸彩色免冠正面照片3張;(5)職位條件所要求的職稱證書。

　　每位報考者只可報考一個符合招考條件的職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名提交的報考申請材料必須真實、準確。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格。經(jīng)縣委組織部資格復審后，符合招聘條件人員將發(fā)給《準考證》。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試兩個階段。

　　1.筆試

　　對符合招聘條件人員的應聘人員進行筆試。筆試采取閉卷方式進行，筆試內(nèi)容為公共基礎知識及相關內(nèi)容等，筆試時間120分鐘，筆試成績按100分計算，筆試成績占考試總成績的60%。筆試成績和參加面試人員名單在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、龍溪鎮(zhèn)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　2.面試

　　根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(粵人社發(fā)[2013]21號)規(guī)定，筆試單科成績低于該科總分60%的不能進入面試。按照筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選。如果達不到1:3比例的，按照實際人數(shù)進入面試。面試成績按100分計算，面試成績占考試總成績的40%，面試采用結(jié)構化面試題，測評要素主要對應聘人員的綜合分析能力、問題處理與解決能力、組織能力、語言表達能力及儀表風度等進行評分。成立招聘面試評委小組，人數(shù)為奇數(shù)，且不少于7人。面試時間和地點另行通知。應聘人員面試完畢后當場宣布成績。

　　考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定參加體檢人員。

　　(四)體檢

　　根據(jù)粵人社發(fā)[2013]21號規(guī)定，面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象。面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高分到低分依次排序按1:1的比例等額確定參加體檢人選。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。有體檢不合格的，按考試總成績從高分到低分一次性遞補人選體檢。

　　(五)考察政審

　　對體檢合格的應聘人員，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其進行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或者學習表現(xiàn)、應聘資格條件、計劃生育情況等情況。考察不合格的不予聘用，在本職位考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

　　(六)公示

　　體檢、考察合格者確定為擬聘人員，同時在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、龍溪鎮(zhèn)人民政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。

　　如因體檢或者其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的，依考試總成績從高分到低分進行等額遞補。如后續(xù)無符合條件人選遞補，則取消該崗位招聘名額。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序和權限辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　六、有關說明

　　(一)縣委組織部、縣人社局對考試工作進行指導、監(jiān)督和管理，縣紀委進行全程監(jiān)督�？h人社局監(jiān)督電話：0752-6291791。

　　(二)本次考試、考核及聘用工作嚴格執(zhí)行回避制度，評委及監(jiān)考人員凡與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或近姻關系的，或者有其它情形可能影響公開招聘公正性的，應當主動回避。在工作中，所有工作人員必須做到公平、公正，嚴格遵守有關規(guī)定和紀律。

　　(三)根據(jù)《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的實施意見》(粵組通【2008】50號)《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人發(fā)[2007]141號)等有關規(guī)定，符合條件的大學生村官(含“三支一扶”人員)筆試成績享受加分，同等條件下優(yōu)先錄用。報名時需提供相關材料。

　　(四)應聘人員應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或者弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協(xié)議無效，同時追究相關人員責任。

　　(五)有下列情形之一的，視為自動放棄應聘資格：

　　1、凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按時參加面試、體檢的或者擬聘用人員未按規(guī)定辦理手續(xù)的;

　　2、擬聘人員自愿放棄聘用的;

　　3、公示期滿10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

　　(六)本次公開招聘聘用人員，與工作單位約定3年服務期。期間，個人違約解除人事關系的，需承擔違約責任。

　　附件1：博羅縣龍溪鎮(zhèn)人民政府下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位一覽表

　　附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

　　博羅縣龍溪鎮(zhèn)人民政府

　　2015年2月6日