2015年安徽省阜陽市潁東區(qū)事業(yè)單位招聘人員公告
為做好2015年潁東區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定,現(xiàn)就2015年潁東區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
經(jīng)核準,2015年潁東區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員57名(詳見附件1),招聘計劃(崗位)等信息于4月16日起同時在潁東先鋒網(wǎng)(yd.ahxf.gov.cn)、潁東區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(ydrsj.yd.gov.cn)、潁東區(qū)政府網(wǎng)(www.yd.gov.cn)、阜陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.fyldbz.gov.cn/)、安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn,下同)向社會公布。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆大學本科及以上畢業(yè)生、大專及以上學歷的醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)生,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、網(wǎng)絡報名
報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行,報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00,逾期不再補報。
報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫《潁東區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員報名后,4月28日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在4月28日16:00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于4月29日18:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費用和報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標準收取考試費用。
應聘同一崗位的人員,其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員,可于4月30日13:00-17:00改報其他符合條件的崗位。
五、統(tǒng)一考試
2015年潁東區(qū)事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式,“1”為公共科目,即公共基礎知識(二),“X”為文秘類等7個專業(yè)科目(專業(yè)科目目錄見附件2)。
《公共基礎知識(二)》的主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識,判斷推理,資料分析,英語,寫作;
專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容:招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎知識等。
統(tǒng)考公共科目筆試時間為2015年5月17日上午9:00-11:30;
統(tǒng)考專業(yè)科目筆試時間為2015年5月17日下午14:00-16:00。
上述考試科目滿分均為120分。
報考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》?荚嚨攸c詳見準考證。
6月4日,報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。
符合報考條件的“服務基層項目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年5月18日上午8:00-12:00下午14:30-17:30期間,攜帶相關證書到潁東區(qū)人力資源和社會保障局(潁東區(qū)區(qū)委二樓,聯(lián)系電話:0558-2317850)申報加分事宜。
大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員,由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局在相關網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵浣y(tǒng)考公共科目筆試成績、專業(yè)科目筆試成績各增加2分。
六、成績合成
報考人員筆試最終成績依公共科目成績占40%(計算公式:統(tǒng)考筆試公共科目成績÷1.2×0.4,下同)與專業(yè)科目成績占60%合成確定。
上述成績均以百分制計算,計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
為確保新進人員基本素質(zhì),設定筆試統(tǒng)考最低控制合格分數(shù)線。統(tǒng)考公共科目(《公共基礎知識(二)》)筆試成績達到60分方可進入體檢與考察環(huán)節(jié)。若考生有一科無成績的,取消進入體檢與考察環(huán)節(jié)。
七、資格復審
按照應聘人員合成后總成績從高分到低分順序,根據(jù)本單位招聘崗位數(shù)量,按照1:1比例確定各招聘崗位參加資格復審人員。最后一名如筆試總成績相同的,按照專業(yè)科目成績排序。資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息,對照市人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加體檢和考察資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補。如出現(xiàn)筆試總成績相同者,按專業(yè)科目成績排序。
資格復審時,報考人員應提供以下證件、材料:
(1)屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
(2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
(3)屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員,可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”,及有關證件材料辦理報考資格復審。
八、體檢和考察
體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘﹝2013)208號)執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、詳實的組織考察材料。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補。
九、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在網(wǎng)站公示一周。
十、簽約聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在潁東區(qū)政府網(wǎng)等相關網(wǎng)站公示一周。對公示無異議人員,辦理聘用手續(xù)。
對未能在2015年7月31日前提供崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員,取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十一、有關事宜
本《公告》由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
請考生及時登陸潁東區(qū)政府網(wǎng)、潁東先鋒網(wǎng)、潁東區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢、查閱資格復審等相關考務信息。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
政策咨詢電話:
0558-2317850(區(qū)人社局)
0558-2312512(區(qū)委組織部)
監(jiān)督舉報電話:
0558-2319629(區(qū)人社局監(jiān)察室)
特此公告。
附件:
1、潁東區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘計劃.rar
2、潁東區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)科目目錄.rar
中共潁東區(qū)委組織部
潁東區(qū)人力資源和社會保障局
2015年4月16日