2015年安徽省宿州市泗縣招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，現(xiàn)將我縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2015年度安徽省泗縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員21名（詳見公開招聘人員崗位表），招聘相關信息于4月15日起同時在安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn）、泗縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahsx.gov.cn/)、泗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.sxhrss.gov.cn/）等相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆大學�？埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“25周歲以下”為“1990年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）；

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（二）現(xiàn)役軍人；

（三）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；

（五）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘步驟

（一）報名方式和時間

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00，逾期不再補報。

報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2015年事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

（二）報名確認

報考人員報名后，4月28日16：00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在4月28日16：00之前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員于4月29日18：00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費用和報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2015年5月18日，由宿州市人事考試中心辦理減免筆試考試費用的審核確認手續(xù)（地址：宿州市銀河一路政務新區(qū)主樓220房間）。辦理減免手續(xù)時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復印件）；農(nóng)村特困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料（如戶口簿等）。

為確保新進人員質(zhì)量，應聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可于4月30日13：00-17：00改報其他崗位。

（三）筆試

1、筆試時間：統(tǒng)考公共科目筆試時間為2015年5月17日上午9:00-11:30。

2、筆試科目：應聘管理崗位的人員考《公共基礎知識（一）》，應聘專業(yè)技術崗位的人員考《公共基礎知識（二）》。

3、筆試內(nèi)容：《公共基礎知識（一）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作；《公共基礎知識（二）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作；

4、筆試成績：滿分120分。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。統(tǒng)考筆試考試大綱在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

報考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》�？荚嚨攸c設在宿州市,具體考點、考場詳見考生個人準考證。

6月4日，報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng)，憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。

為確保新進人員基本素質(zhì)，設定筆試統(tǒng)考最低控制合格分數(shù)線。統(tǒng)考公共科目筆試成績達到60分的應聘人員，方可進入下一輪專業(yè)測試。

“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年5月18日上午8：00-12：00下午14：30-17：30期間，攜帶相關證書到泗縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股（聯(lián)系電話：0557-7010639）申報加分事宜。

大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在相關網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將其統(tǒng)考筆試成績增加2分。

（四）資格復審

按照應聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)量，按照3：1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單，并進行資格復審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在專業(yè)測試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。

資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

（1）屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

（2）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料。

（3）屬“服務基層項目”人員的，須提供省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件、本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料。

（4）屬在編正式工作人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料外。還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

上述人員中，屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。

資格復審合格的報考人員，領取專業(yè)測試通知書。同時，按規(guī)定辦理專業(yè)測試繳費手續(xù)。

資格復審時間、地點，另行通知。

（五）專業(yè)測試

專業(yè)測試采取結構化面試方式進行，主要考查應聘人員的基本素養(yǎng)、儀表舉止、協(xié)調(diào)應變、語言表達能力、綜合素質(zhì)及潛能。

專業(yè)測試人員確定：根據(jù)招聘計劃數(shù)，在同崗位筆試達線且資格復審合格人員中依筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。崗位招聘數(shù)與進入專業(yè)測試人員比例低于1:3的，提前設定專業(yè)測試最低分數(shù)線。對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。

專業(yè)測試具體時間、地點屆時詳見泗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站通知。

（六）成績合成

報考人員考試最終成績依統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在泗縣人社局網(wǎng)站公布。其中統(tǒng)考筆試成績占50%（計算公式：統(tǒng)考筆試成績÷1.2×0.5），專業(yè)測試成績占50%；上述成績均按百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點第三位四舍五入。根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定進入體檢、考察人員（如最終成績相同，以筆試成績得分高者優(yōu)先）。

（七）體檢考察

體檢和考察由縣人力資源和社會保障局負責統(tǒng)一組織實施。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘﹝2013）208號）執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各一次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（八）進行公示

體檢、考察結束后，由縣直各招聘主管部門或招聘單位依據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和報考人員的考試、考察和體檢結果，集體研究確定擬聘人員，報縣人力資源和社會保障局在泗縣人民政府網(wǎng)（http://www.ahsx.gov.cn/）、泗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)（http:www.sxhrss.gov.cn/）及招聘單位進行公示,公示時間為7天。公示后，擬聘用人員如有放棄，將記入誠信檔案。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2015年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

（九）簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員在試用期滿后經(jīng)考核不合格者，解除聘用關系。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

五、紀律與監(jiān)督。事業(yè)單位公開招聘工作事關事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展，事關公平就業(yè)和社會穩(wěn)定，事關應聘人員的切身利益。嚴格執(zhí)行《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等規(guī)定，堅持信息公開、過程公開、結果公開，嚴肅招聘紀律，規(guī)范招聘程序，認真落實人事考試工作規(guī)則和保密、回避與責任追究等制度，自覺接受新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，堅決維護社會公平正義和廣大考生合法權益，提高選人用人公信度。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，要依據(jù)有關規(guī)定追究責任，嚴肅處理。

本《公告》由泗縣人力資源和社會保障局負責解釋,政策咨詢電話：0557—7010639（泗縣人社局事業(yè)股），考務咨詢電話：0551-63457903（省人事考試院），監(jiān)督舉報電話：0557-7026755（泗縣人社局紀檢監(jiān)察辦公室）。

附：《2015年度安徽省宿州市泗縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘崗位表》.rar

泗縣人力資源和社會保障局

2015年4月15日