根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部[2005]6號(hào)令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社[2015]55號(hào))、《關(guān)于平橋區(qū)區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作人員的實(shí)施意見》(信平人〔2007〕27號(hào))、《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的補(bǔ)充意見>的通知》(信衛(wèi)〔2016〕21號(hào))以及《關(guān)于做好2016年度特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘工作的通知》(信衛(wèi)辦〔2016〕214號(hào))，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，平橋區(qū)2016年面向社會(huì)公開招聘工作人員23名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和對(duì)象
1、報(bào)考區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位的對(duì)象為：全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生。
2、報(bào)考平橋區(qū)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位的對(duì)象為：醫(yī)學(xué)院校全日制大專及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高等院校畢業(yè)生。
二、報(bào)考的資格條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、符合招聘崗位年齡要求;
7、戶籍要求：①報(bào)考平橋區(qū)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位，大專學(xué)歷須具有信陽(yáng)市戶籍(含固始縣)或信陽(yáng)市戶口生源(指信陽(yáng)市戶口，因就讀統(tǒng)招的全日制高校現(xiàn)戶口暫未轉(zhuǎn)回人員);本科及以上學(xué)歷不受戶籍限制;②報(bào)考平橋區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位的不受戶籍限制;
8、崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘;
4、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、普通高等院校在校生(即在讀的本科生、碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考);
5、不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定回避要求的;
6、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名時(shí)間、方法和要求
(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2016年10月8日至10月10日，上午8：00--12：00和下午14：30--17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)廳(北廳)。
(二)報(bào)名方法及要求
1、報(bào)名時(shí)須持本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿或戶籍證明)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、近期同底版正面免冠一吋彩照3張，到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。在職人員報(bào)考須提供所在單位及其主管部門蓋章的單位同意報(bào)考書面證明。符合條件的海外留學(xué)回國(guó)人員須提交身份證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書手續(xù)。
報(bào)名時(shí)填寫《信陽(yáng)市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》一式一份�！缎抨�(yáng)市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》可登錄平橋新聞網(wǎng)網(wǎng)站自行下載打印。通過資格審查人員，須現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行信息采集，并交考試費(fèi)每科30元，不接受傳真、電子郵件、電話等形式報(bào)名。
2、報(bào)考人員按照招聘公告公布的崗位及要求報(bào)考，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。
3、通過資格審查的人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3：1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減該職位招聘人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的，本職位不再招聘，報(bào)考人員須改報(bào)符合報(bào)考條件的其他職位，不符合條件或不愿改報(bào)的，退還所交費(fèi)用。但對(duì)于報(bào)考平橋區(qū)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位的，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的緊缺崗位，可直接考核招聘，即免筆試直接進(jìn)入面試程序。
4、本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)屬實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。
5、報(bào)名資格審查合格者，于2016年10月14日上午8：00至12：00和下午14：30至17：30持本人身份證和收費(fèi)票據(jù)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
四、招聘辦法
本次公開招聘工作人員按筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行�！�369人才工程”特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生本科及以上學(xué)歷的和因報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的緊缺崗位而免筆試的崗位則按面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
五、考試
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
筆試工作由平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
1、筆試內(nèi)容①報(bào)考區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位的筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》一科，滿分為100分。②報(bào)考區(qū)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位的筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)》兩科，滿分為100分(兩科各占50%)。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治、法律、管理、公文寫作、時(shí)事政治等內(nèi)容。衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)包括醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論、衛(wèi)生法律法規(guī)等內(nèi)容。
2、筆試時(shí)間：2016年10月16日上午8:30-10:00公共基礎(chǔ)知識(shí);10：30-12：00 衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)。筆試地點(diǎn)及要求見準(zhǔn)考證。
3、加分規(guī)定：根據(jù)國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定，對(duì)以下人員實(shí)施加分:在平橋區(qū)參加大學(xué)生村干部計(jì)劃并在農(nóng)村任職2年以上考核合格的在崗大學(xué)生村干部、在平橋區(qū)參加“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生、退役大學(xué)生士兵和預(yù)征大學(xué)生士兵符合政策規(guī)定的人員筆試成績(jī)加10分。符合多個(gè)加分條件者，只享受一次加分。其中退役大學(xué)生士兵在服役期間榮立三等功的，筆試成績(jī)?cè)偌?分。擬享受加分政策的報(bào)考者，須在2016年10月14日下午17:00前向平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理股提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。
4、筆試成績(jī)?cè)谄綐蛐侣劸W(wǎng)公布。
5、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)面試
面試工作由平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。
1、面試時(shí)間。2016年10月22日上午進(jìn)行。面試地點(diǎn)及要求見面試通知單。
2、面試人選的確定。面試前對(duì)應(yīng)聘者的資格進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審合格者根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。遇有末位筆試成績(jī)出現(xiàn)并列人員，同時(shí)進(jìn)入面試。對(duì)于“369人才工程”特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生中免筆試崗位和報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1：3比例的緊缺崗位，資格復(fù)審合格者，全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員于2016年10月21日上午8：00--12:00到報(bào)名點(diǎn)(平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)廳北廳)領(lǐng)取面試通知單。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
3、面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
4、面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的或因報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1：3比例造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。低于平均分的視為面試成績(jī)不合格，不得進(jìn)入下一招聘程序。
(三)考試總成績(jī)
報(bào)考平橋區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位考生的考試總成績(jī) = 筆試成績(jī)×50% + 面試成績(jī)×50% 。
報(bào)考平橋區(qū)“369人才工程”特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位中參加筆試考生的考試總成績(jī) = 筆試成績(jī)×60% + 面試成績(jī)×40% 。
報(bào)考平橋區(qū)“369人才工程”特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生崗位中免筆試考生的考試總成績(jī)=面試成績(jī)。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位小數(shù)�？荚嚳偝煽�(jī)?cè)谄綐蛐侣劸W(wǎng)公布。
六、體檢與考察
根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分的順序確定參加體檢和考察人員。遇有比例內(nèi)考試總成績(jī)并列的人員，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績(jī)也相同，則按學(xué)歷層次高者優(yōu)先的順序等額確定人員;如仍相同，則按年齡大者優(yōu)先的順序等額確定人選。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘職位缺額的，從報(bào)考同一職位的面試人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢的人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布。
體檢工作由平橋區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢的內(nèi)容和辦法參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。
體檢合格人員確定為考察對(duì)象。
進(jìn)入考察范圍人員須在考察公告發(fā)布之日起7日內(nèi)提交本人人事檔案(密封)，凡在規(guī)定時(shí)間提供不出個(gè)人人事檔案的，取消其應(yīng)聘資格。
考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。
考察工作由平橋區(qū)人社局牽頭，平橋區(qū)衛(wèi)計(jì)委和平橋區(qū)食藥監(jiān)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
七、聘用
根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在平橋新聞網(wǎng)網(wǎng)站公示，接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。
報(bào)考平橋區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位擬聘用人員公示期滿后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，實(shí)行聘用合同制管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期制度，聘用人員為初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，試用期間的工資福利待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的，經(jīng)主管部門同意并向?qū)徍藱C(jī)關(guān)備案后，用人單位取消其聘用資格。
報(bào)考平橋區(qū)“369人才工程”特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生公示期滿后，由用人單位與特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，合同簽訂情況報(bào)平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年，服務(wù)期內(nèi)不得擅自離開服務(wù)崗位，否則視為違約。違約者退回補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)，違約情況記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考核、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制，實(shí)行陽(yáng)光操作。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的要求，實(shí)行回避制度。本次公開考試招聘工作由平橋區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘紀(jì)律一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
平橋新聞網(wǎng)(http: //www.xypq.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢，本次招聘工作設(shè)立咨詢電話：
平橋區(qū)人社局：0376--3702769
平橋區(qū)衛(wèi)計(jì)委：0376--3702790
平橋區(qū)食藥監(jiān)局：0376--3718900
附件：1.平橋區(qū)2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表
2.信陽(yáng)市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表
信陽(yáng)市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年9月20日
1.平橋區(qū)2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls
2.信陽(yáng)市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.doc