為穩(wěn)定和充實我縣基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍，優(yōu)化基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍人員結構，促進全縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展，根據《關于進一步完善我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構用人機制的指導意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)和《廣西壯族自治區(qū)2016年度設區(qū)市以下事業(yè)單位公開招聘工作實施方案》(桂人社發(fā)〔2016〕9號)等精神，經縣委、縣人民政府同意，決定面向社會公開招考聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術人員�，F將有關事項公告如下：
一、招考聘用原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，通過公開招考，擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
全縣共計劃招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術人員39名，具體詳見《樂業(yè)縣2017年度公開招考聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術人員崗位計劃表》(以下簡稱“計劃表”)。本次招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位，實行新的用人機制，即實行“定編定崗不定人”，統(tǒng)一納入崗位管理制度和全員聘用制度管理。
三、報考條件
(一)報考人員應當具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍(祥見招聘計劃表);
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵守憲法、法律、計劃生育法規(guī)和職業(yè)道德，具有良好的思想品德;
3.具有招聘崗位要求的學歷條件(國家承認)和獨立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件(2016年應屆畢業(yè)生通過2016年全國專業(yè)技術資格考試人員視為取得專業(yè)技術資格證書，由考生提供國家醫(yī)學考試中心或國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)醫(yī)師資格認證中心提供的成績單，經縣衛(wèi)生主計劃生育局和縣人社局審查屬實的，作為具備報考相應崗位的條件)。
4.符合招聘崗位所要求的年齡條件為：18周歲以上、42周歲以下(1975年1月20日至1999年1月20日期間出生)
5.具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;
6.具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件;具體報考條件以《計劃表》為準。
(二)免筆試條件 ：
符合以下資格條件之一的，由縣衛(wèi)生計生局審核同意，并經縣人力資源和社會保障局核準，可不參加筆試直接進入面試，且不受招聘崗位人數與報考人數1：3比例的限制。
1.醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)全日制本科及以上學歷畢業(yè)生;
2.通過國家醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員;
3.通過國家護士執(zhí)業(yè)資格考試取得護士執(zhí)業(yè)資格人員。
(三)、免筆試、面試直接進入體檢、考核條件：
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)師崗位，通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員，經縣衛(wèi)生計生、人力資源社會保障部門審核同意，可不受招聘崗位人數與報考人數1:3比例的限制，由用人單位、縣衛(wèi)生計生、人力資源社會保障部門以直接考核的方式進行招聘，擇優(yōu)聘用，結果公開。
(四)、加分條件：
通過國家醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格和通過國家護士執(zhí)業(yè)資格考試取得護士執(zhí)業(yè)資格和相應專業(yè)技術資格的人員每滿1年加0.5分，另在醫(yī)療衛(wèi)生計生機構工作的每滿一年加1分，均計入面試成績，加分最高只能加10分。
(五)具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2.在各級公務員招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有違規(guī)違紀行為的人員;
3.在職在編人員不得報考;
4.違反計劃生育法律法規(guī)規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費的，自處理決定履行完畢之日起七年內的人員;
5.現役軍人;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
本次招考所涉及的戶籍、工作年限、服務年限、處罰期限、學歷證書等有關資格條件的時間計算，均以2017年2月15日為截止日期，年限按足年足月足日累計。
四、招聘程序
(一)崗位查詢。
報考人員從2017年2月15日起，可以登錄百色人才網(http://www.bsrcw.com)查閱《計劃表》。報考人員對《計劃表》中的專業(yè)、學歷、專業(yè)技術資格等資格條件需要咨詢時，請直接與《計劃表》所列資格審查單位聯系，咨詢電話見《計劃表》。
(二)網上報名。
本次招聘崗位考試原則上按1:3比例開考，采取網上報名、網上資格審查、網上查詢、網上繳費、網上打印準考證，不接受現場報名。
報考人員通過登錄百色人才網(www.bsrcw.com)上的“樂業(yè)縣2017年公開招考聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員”的報名系統(tǒng)(以下簡稱“網上報名系統(tǒng)”)進行網上報名。報考人員對本人所填報的報考信息的真實性和準確性負責。
1.提交報考申請和上傳照片。報考人員登錄指定的網上報名系統(tǒng)，填寫個人相關信息資料，提交報考申請。同時，按要求上傳本人近期1寸正面免冠彩色證件照片。報考人員只能選報一個崗位，不得用新、舊兩個身份證號重復報名，報名和考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀并理解崗位資格條件，認真填寫誠信報考承諾書。報名時在網上所提交的申請材料必須真實、準確，因網上報名提交的申請材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，而造成網上資格審查、面試資格審查不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。報考人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，將按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關規(guī)定處理。
網上報名時間：2017年2月15日8:00-2月20日18:00。
2.查詢報名資格審查結果。報考人員可于2017年2月15日8:00至2月21日18:00期間登錄網上報名系統(tǒng)查詢資格審查結果(在提交報考申請次日起2日內，資格審查單位將提出審查意見)。
2017年2月15日8:00至2月20日18:00期間，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以直接在網上改報其他崗位;已通過資格審查的，不能再報考其他崗位。
報考人員已通過資格審查，但所報考崗位因達不到規(guī)定開考比例而取消招聘計劃的，接到資格審查單位通知后，可于2017年2月21日8:00至2月21日18:00期間改報其他崗位，并在2017年2月22日8:00至2月22日18:00期間查詢資格審查結果。
對于其他達不到1∶3比例需要開考的特殊崗位，由樂業(yè)縣衛(wèi)生和計劃生育局及樂業(yè)縣人力資源和社會保障局審定，經領導小組批準后方可開考。
(三)報考費用
本次招聘考試不收取報名費，招聘工作經費由縣財政保障。
(四)打印準考證及報名登記表
報名成功的報考人員，在規(guī)定的時間內登錄網上報名系統(tǒng)自行下載、打印準考證及報名登記表。打印中遇到問題請與樂業(yè)縣衛(wèi)生和計劃生育局聯系解決(咨詢電話：0776-7929633、0776-2554079)。準考證、報名登記表打印時間：2017年2月27日8:00—2017年3月3日18:00。準考證、報名登記表是參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。
(五)筆試。
1.筆試科目和分值。筆試以閉卷方式進行�？荚囶悇e為醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)。醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)分中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、護理崗位、醫(yī)學技術崗位、公共衛(wèi)生管理崗五個類別，每類科目總分為100分，考試內容以上述招聘崗位專業(yè)要求相關的知識、技能為主，不指定考試大綱和教材。
2.筆試時間：2017年3月11日(星期六)
報考者參加考試時，必須攜帶本人《準考證》和居民身份證，兩證缺一不可。
3.筆試命題與閱卷。委托有資質的考試機構統(tǒng)一負責筆試考試命題和閱卷工作。
4.筆試成績查詢。2017年3月下旬，考生可通過百色人才網(www.bsrcw.com)查詢筆試成績。
(六)面試。進行結構化面試，面試命題工作由領導小組辦公室委托有資質的考試機構負責，面試題目、題本和相關表格由該機構統(tǒng)一印制。面試分值為100分。
1.進入面試范圍人選的確定。
(1)符合免筆試資格條件的報考人員按照報考相應的崗位直接進入面試人選范圍，報考本崗位的筆試人員按崗位招聘計劃人數與面試人數1：2的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選。
(2)沒有免筆試人員的崗位按崗位招聘計劃人數與面試人數1：3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選。
(3)比例內末位考生出現筆試成績并列時，同時確定為進入面試人選范圍。個別崗位因報考人數少，達不到規(guī)定面試比例，由招聘單位提出書面申請，經審定報招聘工作領導小組核準后，才能進入面試程序。
2.進入面試范圍人選的資格審查。
(1)在百色人才網發(fā)布面試資格審查公告，公布擬進入面試范圍人選名單。樂業(yè)縣衛(wèi)生和計劃生育局通知進入面試范圍人選在規(guī)定的時間內報送報名申請材料進行面試資格審查。同時，還應以電話或手機短信等形式確認。進入面試范圍人選未按規(guī)定時間報送報名申請材料的，按自動放棄面試資格處理。
(2)進入面試范圍人選提供的報名申請材料具體包括以下材料原件及復印件：本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證(應屆普通高校畢業(yè)生應提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、報名登記表(需本人親筆簽名)、準考證、戶口簿(報考有戶籍要求崗位的人員須提供)、專業(yè)技術資格證(執(zhí)業(yè)資格證)以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。在報考人員所學專業(yè)與報考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如考生所學核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，即可認為符合報考條件。此項由報考人員自行舉證。
(3)招聘崗位出現未能通過資格審查或自愿放棄面試資格情形的，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補崗位面試人選，遞補面試人選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補面試資格)的考生應提供書面材料，或者由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認。
報考人員提供的證件(如：畢業(yè)證、身份證、準考證、成績單、專業(yè)技術資格等)及相關材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結果的，取消其面試資格，所有責任由考生承擔。凡偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，將按照公務員錄用考試違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。
面試入圍人選名單公布與資格審查時間：2017年3月下旬。
3.發(fā)布面試公告。
參加面試人選確定后，由領導小組辦公室報領導小組審核并在百色人才網上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人數進行面試。凡未按時參加面試的考生視為放棄面試資格。
4.面試時間地點。
面試時間、面試地點，具體詳見面試通知書。
5.面試組織實施。
面試由領導小組辦公室負責擬定面試方案，報領導小組審定后組織實施。面試考官小組由7人組成，由領導小組確定抽調人員。面試嚴格實行考官與考生“雙抽簽”制度，即面試當天考官抽簽確定考場，考生抽簽確定參加面試的順序�？脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分。面試期間，對面試考官和考生實行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。招聘單位和組織實施部門及相關工作人員不得向面試考官提供考生的個人信息，不得介紹考生與考官見面�？忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息;凡透露的，扣減面試成績的5%-20%，情節(jié)嚴重的，取消其面試成績。面試成績在當天面試結束時當場公布，同時在面試考場區(qū)域內公布面試成績。
6.面試要求。
面試工作要嚴格按照自治區(qū)人社廳《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)〉的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)文件執(zhí)行。樂業(yè)縣紀檢監(jiān)察部門派員進行全程監(jiān)督。
面試結束確定所招聘崗位體檢考核人選后，在縣域內如存在因生源不足而沒有按招聘計劃開考的崗位或因筆試成績達不到所在考場平均分而空缺的崗位，在征集考生同意調劑的前提下，縣衛(wèi)生計生局可在全縣范圍內統(tǒng)一進行調劑，并提出調劑意見，經縣人社局審核同意后，可根據面試總成績順位調劑考生到專業(yè)對口的崗位，以1:1的比例列入因生源不足而空缺的崗位的預備人選，并在百色市人才網公示5天，如無異議后，確定為體檢、考核人選;如沒有專業(yè)對口或考生不愿意服從調劑的，取消該崗位招聘計劃。
(七)體檢與考察。
1.體檢。
(1)面試結束后，按照面試成績從高分到低分的順序，以招聘崗位計劃數1：1的比例確定體檢人選。面試成績相同時，以職稱、筆試成績、學歷、崗位進修情況等條件順序優(yōu)先確定人選;如仍未能確定的，通過加試技能考核確定人選。
自愿放棄體檢或體檢不合格的，應從同一崗位報考人員中按照面試成績從高分至低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，經縣招聘領導小組批準，取消該崗位招聘計劃。
體檢人選名單由領導小組審核確定后在百色人才網上公布。
(2)體檢工作由領導小組辦公室組織開展，指定縣二級以上(含二級)醫(yī)療機構對應聘者進行體檢。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)體檢標準執(zhí)行，體檢經費由考生自負。
(3)體檢人選對體檢結論有異議的，在接到體檢結果2日內，提出復檢申請，由縣招聘領導小組辦公室3天內聯系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復檢一次，并作為最終的體檢結果，逾期不予受理。
體檢人選不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。
2.考察。
體檢結束后，領導小組辦公室組織相關部門對體檢(含遞補體檢)合格人員進行考察，考察應聘者的政治思想表現、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時要對應聘者報考資格條件進行復核�？疾熘谐霈F不合格的，在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補進行體檢、考察。
(八)公示、聘用審批。
1.公示。領導小組辦公室根據面試成績、體檢與考察結果，并進一步核查相關證件材料齊全后，確定擬招聘人選，經領導小組審批后，在百色人才網進行公示，公示期為7個工作日。
擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格或公示不合格或上報的審批材料不合格的，不再遞補聘用對象。
2.聘用審批。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由領導小組辦公室按照年度招聘計劃人數、擬聘人員名單及招聘相關材料報縣委、縣人民政府審批后，名單報機構編制部門備案，再辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，應暫緩審批，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
3.簽訂聘用合同。經審批后，根據招聘單位的具體要求，由招聘單位與公開招考的聘用人員簽訂聘用合同，按照《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(百政發(fā)〔2012〕30號)的第五、六章的相關條款辦理手續(xù)。
4.待遇。公開招聘人員一經聘用，即與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位簽訂聘用合同，受聘人員按所聘任的崗位執(zhí)行相應的崗位待遇、績效工資標準，基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險等社會保險和住房公積金的繳費辦法按國家和自治區(qū)現行有關規(guī)定執(zhí)行。
五、紀律監(jiān)督
此次招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結合的辦法進行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網卡等，均與本次考試主辦方無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
報考咨詢電話：
樂業(yè)縣衛(wèi)生和計劃生育局： 0776-2554079;
監(jiān) 督 電 話：
樂業(yè)縣人力資源和社會保障局紀組 ： 0776-7928780;
2017年樂業(yè)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招考聘用衛(wèi)生專業(yè)技術人員計劃表.rar
樂業(yè)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名登記表.rar