中共雅安市委組織部
雅安市人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于2013年下半年市級(jí)事業(yè)單位公開考核招聘
高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員的公告
根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作試行辦法》規(guī)定，為順利推進(jìn)我市災(zāi)后恢復(fù)重建工作進(jìn)程，現(xiàn)將我市2013年下半年市級(jí)事業(yè)單位公開考核招聘高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額、崗位及范圍
本次公開考核招聘高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員名額共計(jì)236名，具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《雅安市2013年下半年市級(jí)事業(yè)單位考核招聘高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位條件一覽表》（附件1），符合崗位報(bào)考條件的高校畢業(yè)生均可報(bào)名。其中，2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2014年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書；其他報(bào)考人員須在資格復(fù)審時(shí)提供崗位要求的有關(guān)證書。
二、資格條件
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵紀(jì)守法，品行端正；
3.具有招聘崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)知識(shí)；
4.身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作；
5.年齡18—35周歲（1977年11月1日—1995年11月30日期間出生）。
6.符合招聘崗位要求的其他條件。
7.海外留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育部認(rèn)可具有國(guó)內(nèi)同等學(xué)歷、學(xué)位的相關(guān)證明。
（二）凡有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員；
2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員；
3.在各級(jí)公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的人員；
4.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的；
5.現(xiàn)役軍人；
6.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
三、招聘程序
本次考核招聘工作由市委組織部（市人才辦）、市人力資源和社會(huì)保障局共同組織，各主管部門和用人單位具體實(shí)施。
（一）報(bào)名。
本次公開考核招聘報(bào)名工作由市級(jí)主管部門會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施。
1.報(bào)名時(shí)間。2013年10月18日－11月18日24:00。
2.報(bào)名方式。本次公開考核招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行�？忌荒苓x擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名�？忌顚懞谩秷�(bào)名登記表》（附件2）后，連同身份證、畢業(yè)證或?qū)W歷證明、專業(yè)技術(shù)資格證、1寸免冠近照等材料，經(jīng)掃描成像，以電子文檔形式發(fā)送至指定郵箱。部分單位到現(xiàn)場(chǎng)組織面試考核的，考生可就近到招聘現(xiàn)場(chǎng)參加面試（詳見(jiàn)相關(guān)部門的補(bǔ)充公告）。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)用。
考生如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（二）資格審查。
資格審查工作由市級(jí)主管部門會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施。報(bào)名工作結(jié)束后，各部門（單位）根據(jù)情況，自行確定資格審查具體時(shí)間和地點(diǎn)，并至少提前兩天電話通知考生。資格審查工作原則上于2013年11月25日前完成。
進(jìn)入資格審查的考生應(yīng)按照公告要求攜帶《報(bào)名登記表》一份（須貼上本人照片）、有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證書原件及復(fù)印件，于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位及主管出具的同意報(bào)考證明；考生如系2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，還須提供所在院校出具的能夠按期取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位的證明。
資格審查合格者發(fā)給《面試通知書》，不收取面試費(fèi)用�？忌鷳{本人有效身份證和面試通知書參加面試。因考生聯(lián)系電話有誤或不暢通導(dǎo)致無(wú)法通知資格審查的，視為自動(dòng)放棄。
（三）面試。
面試工作由市級(jí)主管部門會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施，原則上于2013年12月10日前完成。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，個(gè)別崗位確有較強(qiáng)專業(yè)技術(shù)背景需進(jìn)行專業(yè)知識(shí)或操作技能測(cè)試的，可適當(dāng)增加專業(yè)測(cè)試內(nèi)容。
對(duì)于崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘名額數(shù)比例達(dá)到30:1及以上的崗位，主管部門（單位）可根據(jù)情況，在面試前進(jìn)行筆試，并根據(jù)筆試成績(jī)高低確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)僅作為確定進(jìn)入面試考生人選的依據(jù)，不計(jì)入最后總成績(jī)。
（四）體檢。
體檢時(shí)間原則上于12月20日前完成。面試結(jié)束后，主管部門會(huì)同招聘單位根據(jù)崗位招聘名額，按照考生面試成績(jī)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選并及時(shí)通知體檢時(shí)間和地點(diǎn)。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到招聘崗位名額3倍比例的，可由主管部門劃定面試合格分?jǐn)?shù)線，凡低于面試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入體檢、考察程序。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）><公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）><公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）><公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）><公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）><公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。
考生對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（五）考察。
體檢結(jié)束后，由主管部門會(huì)同招聘單位對(duì)考生進(jìn)行考察。考察的主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。考察工作原則上于12月30日前結(jié)束。
因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，由主管部門（單位）按考生面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上只進(jìn)行一次。
（六）公示
各主管部門（單位）根據(jù)考生的面試成績(jī)、體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員，并在2014年1月10日前報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局，通過(guò)雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是的反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。因公示有異議或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)人員。
（七）聘用
公示無(wú)異議的，由主管部門統(tǒng)一報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù)。聘用工作原則上于2014年8月10日前結(jié)束。
受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，不得辦理聘用審批（備案）手續(xù)并取消其聘用資格。
受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見(jiàn)》執(zhí)行，其中首次參加工作的試用期為1年，再次參加工作的試用期為6個(gè)月（再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員）。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽定聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
四、政策待遇
（一）編制。
考核招聘人員使用事業(yè)編制，并與用人單位簽訂聘用合同。從聘用合同生效之日起，在招聘單位服務(wù)年限不少于3年。
（二）工資、補(bǔ)助等其他待遇。
按照《雅安市引進(jìn)高層次人才管理辦法（試行）》（雅委辦〔2011〕40號(hào)）規(guī)定，試用期滿合格后，對(duì)引進(jìn)的碩士研究生由用人單位發(fā)放不少于3萬(wàn)元的安家補(bǔ)助。職務(wù)、職稱按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定辦理，除享受正常的工資、福利外，每月發(fā)放人才津貼1000元，自引進(jìn)之日起發(fā)放3年。安家補(bǔ)助于試用期滿后分3年發(fā)放到位。
對(duì)符合《雅安市引進(jìn)高層次人才管理辦法（試行）》（雅委辦〔2011〕40號(hào)）規(guī)定條件的招聘人員，按照規(guī)定執(zhí)行相關(guān)政策待遇。
五、其他事項(xiàng)
（一）本公告由中共雅安市委組織部、雅安市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)委（監(jiān)察）部門和社會(huì)的監(jiān)督。
（二）政策咨詢電話：
中共雅安市委組織部（市人才辦）危疆澤，0835—2852155
雅安市人力資源和社會(huì)保障局孫洪昌，0835—2223370
（三）招聘主管部門（單位）報(bào)名電子郵箱及咨詢電話：
中共雅安市委黨校：xx2350967@163.com;0835—2827009
雅安市人大辦：2319475256@qq.com;0835—2225873
雅安市經(jīng)信委：630096792@qq.com；0835—2222653
雅安市教育局：yazxbgs@sina.com；0835—2238641，2220211
雅安市科技局：1595923088@qq.com;0835—2223142
雅安市民政局：844144149@qq.com;13547450625
雅安市財(cái)政局：405788438@qq.com;0835—2626730
雅安市住建局：2762621110@qq.com;0835—2239915
雅安市水務(wù)局：254642340@qq.com;0835—2223181
雅安市農(nóng)業(yè)局：248289282@qq.com;0835—2223185
雅安市林業(yè)局：417163988@qq.com;0835—2224705
雅安市文新廣局：827357124@qq.com;13908166329
雅安市人民醫(yī)院：214092386@qq.com;0835—2862067
雅安市中醫(yī)醫(yī)院：271750944@qq.com;0835—5195525
雅安市疾控中心：yascdc@126.com;0835—2222723
雅安市婦幼保健院：767729561@qq.com;0835—2244223
雅安市中心血站：674701410@qq.com;0835—2825733
雅安市人口計(jì)生委：1289428309@qq.com;0835—2232270
雅安市環(huán)境保護(hù)局：yaanhj@163.com;13882441103
雅安市藥監(jiān)局：258117098@qq.com;0835—2633963
雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院：yzy-rsc@163.com;0835—2241755
雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院附屬醫(yī)院：41616694@qq.com;
0835—2223135
電話服務(wù)時(shí)間：上午8:30—12:00，下午2:00—5:30（節(jié)假日、周末除外）
附件：1.《雅安市2013年下半年市級(jí)事業(yè)單位考核招聘高學(xué)歷和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位條件一覽表.rar》
2.《報(bào)名登記表.rar》
中共雅安市委組織部雅安市人力資源和社會(huì)保障局
2013年10月15日
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