為全面推進新區(qū)公安基層基礎(chǔ)建設(shè)，實現(xiàn)“一村一警”，充實基層公安力量。經(jīng)新區(qū)管委研究，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，現(xiàn)委托信陽寶泰保安服務(wù)有限公司面向社會公開招聘60名公安警務(wù)輔助人員(文職輔警，勤務(wù)輔警)�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開自愿報名，擇優(yōu)招聘。
二、招聘崗位及數(shù)量
(一)文職輔警10名。
(二)勤務(wù)輔警50名。其中刑事技術(shù)輔助人員6名，“一村一警”駐站輔助人員44名。
三、招聘條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報考
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行，熱愛公安工作;
3、勤務(wù)輔警要求高中(中專)以上學歷(國家認證學習歷，退役士兵不受限制)，文職輔警要求大專以上學歷(國家認證學歷);原則上文職輔警以女性為主，勤務(wù)輔警以男性為主，女性占招聘人數(shù)的15%。女性身高不低于1.60米，男性身高不低于1.70米;
4、要求年齡為18周歲以上，35周歲以下。年齡計算時間截止到2016年10月31日;
5、適應職位要求的身心條件和工作能力;
6、招聘職位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報考
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
3、被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4、曾因違反公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解聘的;
5、家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;
6、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
四、招聘方法
本次公開招聘公安警務(wù)輔助人員按報名與資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
五、報名與資格審查
(一)報名時間及地點
本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
1、報名時間：2016年10月20日至10月30日每天上午8:00-12:00和下午14:30-17:30
2、報名地點：羊山新區(qū)金燕賓館512室(新七大道與新二十六大街交匯處)
3、咨詢電話：趙經(jīng)理：15637661888、0376-3809229
(二)報名方法及要求
1、報名時持本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿、退伍證)、畢業(yè)證等原件及復印件各一式一份及近期同底版免冠一寸彩色照片4張，《羊山新區(qū)2016年公開招聘公安警務(wù)輔助人員報名登記表》一式兩份，到報名地點現(xiàn)場報名。《報名登記表》可登錄羊山新區(qū)政府網(wǎng)站下載打印。
2、符合報考條件的人員只能選擇一個職位報名，一經(jīng)填報確認，不得再行更改。報名人員報名的身份證與參加考試時使用的身份證必須一致。
3、本次招聘，資格審查貫穿于考試招聘的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)應聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，即取消其應聘資格。
4、報名資格審查合格者，請于2016年11月1日上午8:00-12:00和下午14:30-17:30持本人身份證到現(xiàn)場報名地點領(lǐng)取筆試準考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。
5、本人不能現(xiàn)場報名，受委托報名的,另須提供報名者委托書和受委托人的身份證及復印件。
六、筆試
參加筆試人員與招聘人員數(shù)比例不低于1.5:1。報名人數(shù)達不到比例的，相應核減招聘職位數(shù)，已經(jīng)報名的考生，經(jīng)本人自愿同意，調(diào)劑到其他符合條件的職位報名。
筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》一科，滿分100分。
公共基礎(chǔ)知識包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治、公安基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試時間和地點見準考證。
七、面試
根據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按擬招聘人數(shù)1:1.3的比例進入面試。確定為參加面試人員，要按時領(lǐng)取面試通知單，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。具體面試時間和地點見面試通知單。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分100分。
考生總成績，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例，采用百分制計算。
即：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。
八、加分
醫(yī)學、法律、計算機專業(yè)報考文職輔警的，在筆試原始成績基礎(chǔ)上加2分。
擬享受加分政策的報考者，須在報名時向報名處提交相關(guān)證書、證明，逾期未提交的將不再受理，責任由考生自負，不享受加分。
九、體能測評
根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1:1.2的比例確定參加體能測評人員。體能測評參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)的規(guī)定執(zhí)行。
十、體檢、考察和公示
1、體檢。體能測評合格人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員。在體檢中，遇有比例內(nèi)成績并列的人員，按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，則按學歷層次高者優(yōu)先的順序確定人員;如仍相同，則按年齡大者優(yōu)先的順序確定人員。若合格人員少于擬聘用人數(shù)時，按考試總成績從體能測評合格人員中依次遞補。
體檢的內(nèi)容和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定進行。
2、考察�？疾靺⒄諊夜珓�(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公發(fā)[2013]2號)和公安部關(guān)于公安機關(guān)人民警察錄用考察政審的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、公示。根據(jù)考試總成績和體檢、考察情況，確定擬招聘人員，并向社會公示，公示期為7天。
十一、崗前培訓
公示無異議的，進入崗前培訓，進行為期15天集訓。集訓考核不合格者，不再進入下一招聘程序。
十二、簽訂合同
崗前培訓合格的，由信陽市寶泰保安服務(wù)有限公司依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，簽訂勞動合同，試用期三個月，合同一年一簽。
十三、管理使用
1、本次招聘公安警務(wù)輔助人員為政府購買服務(wù)聘用人員，人員由保安公司聘用后，派往信陽市公安局羊山公安分局(含轄區(qū)派出所)管理使用。
2、對公開招聘的公安警務(wù)輔助人員采取專項隊伍管理模式，制定出臺相應的管理制度，實行年度績效考核淘汰制，經(jīng)考核不合格者，予以解聘，解除勞動合同關(guān)系。
十四、待遇保障
1、待遇。按照由政府購買服務(wù)的標準，2016年標準為每人每月2700元(含基本工資、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險等，按政府規(guī)定額度購買)，另實行績效工資管理。
2、其他。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為聘用的公安警務(wù)輔助人員，提供必要的勞動保護和勞動條件，根據(jù)工作需要配備必要的服裝、裝備，保證其依法享有的休息和休假的權(quán)利。
十五、紀律與回避
面向社會公開招聘公安警務(wù)輔助工作人員，政策性強，涉及面廣，社會影響大。要堅持原則，規(guī)范程序，做好報名與資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察、公示、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅持公示制，實行陽光操作。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，實行回避制度。嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀，無論是工作人員還是報考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀行為，都要追究責任，嚴肅處理。
本次公開招聘工作特邀羊山新區(qū)和信陽市公安局紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
十六、信息發(fā)布及政策咨詢
有關(guān)本次招聘的信息及相關(guān)事項，羊山新區(qū)人民政府網(wǎng)站為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。各位報名者報名時登記的聯(lián)系電話請在招聘過程中保持暢通。
附件：1、羊山新區(qū)公開招聘公安警務(wù)輔助人員職位表.xls
2、羊山新區(qū)公開招聘公安警務(wù)輔助人員報名登記表.doc
信陽寶泰保安服務(wù)有限公司
2016年10月19日