宜昌市民卡服務(wù)中心是宜昌市民卡發(fā)行管理機(jī)構(gòu)，隸屬于三峽云計(jì)算中心，由宜昌市電子政務(wù)辦公室管理。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘市民卡服務(wù)中心工作人員11名。公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次公開招聘市民卡服務(wù)中心工作人員名額為11名，其中系統(tǒng)維護(hù)和數(shù)據(jù)工程師3名(主要負(fù)責(zé)市民卡管理系統(tǒng)和數(shù)據(jù)維護(hù))，制發(fā)卡工作人員8名(負(fù)責(zé)市民卡制作、發(fā)放等相關(guān)工作)，系有嚴(yán)格紀(jì)律要求的工作崗位。

　　二、招聘條件

　　(一)具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵守法律法規(guī)及政府工作紀(jì)律，作風(fēng)正派，品行端正;

　　(二)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，確保在招聘崗位工作3年以上，受雇期間不得兼職從事其它職業(yè);

　　(三)年齡35周歲及以下，本市戶口，身體健康，能勝任招聘崗位的工作。

　　(四)系統(tǒng)維護(hù)和數(shù)據(jù)工程師要求本科及以上學(xué)歷，3年以上系統(tǒng)維護(hù)或數(shù)據(jù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。制發(fā)卡工作人員要求專科及以上學(xué)歷。

　　三、招聘程序

　　(一)受理報(bào)名。

　　1、報(bào)名時(shí)間：自即之日起至2015年6月30日止。

　　2、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員通過“中國宜昌”(www.yichang.gov.cn)或者“湖北三峽人才網(wǎng)”(www.hbsxrc.com.cn)下載報(bào)名表。按要求完整填寫后，發(fā)送至報(bào)名電子郵箱：ycdzzw@yichang.gov.cn。

　　3、應(yīng)聘人員接到面試通知后必須提供相關(guān)證件原件。

　　(二)資格審查。資格審查合格者進(jìn)入崗位測(cè)試和面試。

　　(三)崗位測(cè)試。系統(tǒng)維護(hù)和數(shù)據(jù)工程師須參加筆試,制發(fā)卡工作人員直接進(jìn)入面試。

　　(四)面試。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及實(shí)踐能力。依據(jù)崗位測(cè)試、面試成績分?jǐn)?shù)高低為序，按招聘崗位名額不少于1：2的比例確定考察對(duì)象。

　　(五)體檢。對(duì)經(jīng)測(cè)試面試考核確定的考察對(duì)象組織身體健康檢查。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

　　(六)考察。對(duì)體檢合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察。

　　(七)公示。根據(jù)崗位測(cè)試、面試、體檢、政審考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人選，并進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。

　　(八)聘用。公示期滿無異議后，簽訂勞動(dòng)合同及保密協(xié)議。

　　四、聘用人員的管理及待遇

　　(一)聘用人員實(shí)行合同管理，與三峽云計(jì)算中心簽訂《勞動(dòng)合同書》，工資待遇由三峽云計(jì)算中心發(fā)放,并進(jìn)行年度考核。首期聘用3年，試用期為2個(gè)月。合同期滿，根據(jù)工作業(yè)績和雙方意愿，確定是否續(xù)簽合同。

　　(三)聘用期內(nèi)，工資待遇從優(yōu)，按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納公積金，享有法律、法規(guī)規(guī)定的休假、工傷、醫(yī)療等福利待遇。

　　五、其他事項(xiàng)

　　招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　宜昌市人才交流服務(wù)中心監(jiān)督電話：0717-6056786

　　招聘咨詢電話： 0717-6256958